အခန်း ၁၇—အသင်းတော်အတွင်းရှိ ဆက်ဆံရေးများ
အခြားသူတို့၏ အားနည်းချက်များကို သည်းခံခြင်းနှင့် နူးညံ့သိမ်မွေ့ခြင်းဖြင့် ကျင့်ကြံပါ—ခရစ်တော်သည် အစေခံခြင်းကို ခံယူရန် ကြွလာတော်မူသည်မဟုတ်၊ အစေခံရန် ကြွလာတော်မူ၏။ ကိုယ်တော်၏ မေတ္တာတော်သည် စိတ်နှလုံးကို အစိုးရသောအခါ ကျွန်ုပ်တို့သည် ကိုယ်တော်၏ပုံသက်သေကို လိုက်နာကြပါလိမ့်မည်။ အခြားသူတို့၏ ရက်စက်မေတ္တာကင်းမဲ့သော လုပ်ရပ်များနှင့် မတရားပြုမူမှုများကို ကျွန်ုပ်တို့၏ စိတ်နှလုံးတွင် အမြဲစွဲလမ်းနေမည်ဆိုပါက ခရစ်တော်သည် ကျွန်ုပ်တို့ကို ချစ်တော်မူသကဲ့သို့ သူတို့ကို ချစ်ရန် မဖြစ်နိုင်ကြောင်း တွေ့ရှိရပါလိမ့်မည်။ အကြောင်းမူကား ရင်းနှီးကျွမ်းဝင်လာသောအခါ ချစ်စရာကောင်းသော စရိုက်လက္ခဏာများ မရှိကြောင်း ဖော်ပြတတ်ကြသော သူတို့သည် လူနည်းစုမဟုတ်ကြပေ။ အကောင်းဆုံးသော ကျွန်ုပ်တို့တွင်ပင် ဤကဲ့သို့သော ချစ်စရာမကောင်းသော စရိုက်လက္ခဏာများ ရှိကြ၏။ မိတ်ဆွေများကို ရွေးချယ်ရာတွင် ကျွန်ုပ်တို့သည် စုံလင်သူများ မဟုတ်ကြောင်း သိရှိလာသောအခါ ကျွန်ုပ်တို့ထံမှ ထွက်ခွာသွားကြမည်မဟုတ်သော သူတို့ကို ရွေးချယ်သင့်ပေသည်။ အပြန်အလှန်သည်းခံခြင်းကို တောင်းဆိုထားပါသည်။ ကျွန်ုပ်တို့ မြင်တွေ့ရသည်ဖြစ်၍ မလွှဲမရှောင်သာသော အားနည်းချက်များနှင့် အပြစ်အနာအဆာများ ရှိသော်လည်း တစ်ဦးကိုတစ်ဦး ချစ်ခင်လေးစားကြရမည်။ အကြောင်းမူကား ဤအရာသည် ခရစ်တော်၏ စိတ်ဓာတ်ပင်တည်း။ နှိမ့်ချခြင်းနှင့် ကိုယ်ကိုကိုယ်မယုံကြည်ခြင်းတို့ကို မွေးမြူရမည်ဖြစ်ပြီး အခြားသူတို့၏ အားနည်းချက်များကို သည်းခံခြင်းနှင့် နူးညံ့သိမ်မွေ့ခြင်းတို့ဖြင့် ကျင့်ကြံရမည်။ ဤအရာသည် ကျဉ်းမြောင်းသော တစ်ကိုယ်ကောင်းဆန်မှုမှန်သမျှကို ဖယ်ရှားပေးပြီး ကျွန်ုပ်တို့အား စိတ်သဘောကြီးမားကာ ရက်ရောသူများ ဖြစ်လာစေလိမ့်မည်။—The
Signs of the Times, ၁၈၈၅ ခုနှစ်၊ မတ်လ ၅ ရက်။
ခရစ်တော်၏ ကိုယ်စားလှယ်
ခရစ်တော်သည် မိမိ၏ တရားဟောဆရာများအားဖြင့် မြေကြီးပေါ်တွင် ထင်ရှားစွာ လှုပ်ရှားတော်မူ၏—ခရစ်တော်၏ သံတမန်များသည် အလွန်လေးနက်၍ အရေးကြီးသော လုပ်ငန်းကို တာဝန်ယူကြရပြီး အချို့သောသူတို့က ဤတာဝန်ကို ပေါ့ပေါ့ဆဆ သဘောထားတတ်ကြသည်။ ခရစ်တော်သည် အထက်အရပ်ရှိ သန့်ရှင်းရာဌာနတော်တွင် ယဇ်ပုရောဟိတ်မင်း ဖြစ်တော်မူသကဲ့သို့ မိမိ၏ ကိုယ်စားလှယ်များအားဖြင့် မြေကြီးပေါ်ရှိ မိမိ၏ အသင်းတော်အတွက်လည်း အစေခံယဇ်ပုရောဟိတ် ဖြစ်တော်မူ၏။ ကိုယ်တော်သည် နှိမ့်ချခံရသော ကာလများတွင် မြေကြီးပေါ်၌ ထင်ရှားစွာ လှုပ်ရှားတော်မူခဲ့သကဲ့သို့ ရွေးချယ်ခံရသော လူသားများအားဖြင့် လူတို့အား မိမိ၏စကားကို မိန့်မြွက်တော်မူပြီး မိမိ၏လုပ်ငန်းကို ဆက်လက်လုပ်ဆောင်တော်မူ၏။ ရာစုနှစ်များစွာ ကုန်လွန်ခဲ့ပြီဖြစ်သော်လည်း အချိန်ကာလ ကုန်လွန်သွားခြင်းသည် တပည့်တော်များအား ပေးခဲ့သော ကိုယ်တော်၏ နှုတ်ဆက်ကတိတော်ကို ပြောင်းလဲစေခြင်း မရှိပေ။ “ကြည့်ရှုလော့၊ ကမ္ဘာကုန်သည်တိုင်အောင် သင်တို့နှင့်အတူ ငါအစဉ်မပြတ် ရှိနေ၏” ဟု မိန့်မြွက်တော်မူခဲ့၏။ ခရစ်တော် တက်ကြွသွားတော်မူသည့် အချိန်မှစ၍ ယနေ့တိုင်အောင် ဘုရားသခင် ခန့်အပ်တော်မူသော လူတို့သည် ကိုယ်တော်ထံမှ အာဏာကို ရယူလျက် ယုံကြည်ခြင်း၏ ဆရာများ ဖြစ်လာကြ၏။ စစ်မှန်သော သိုးထိန်းကြီးဖြစ်တော်မူသော ခရစ်တော်သည် ဤသိုးထိန်းငယ်များ၏ လက်တွေ့လုပ်ဆောင်မှုအားဖြင့် မိမိ၏လုပ်ငန်းကို ကြီးကြပ်ကွပ်ကဲတော်မူ၏။ ထို့ကြောင့် နှုတ်ကပတ်တော်နှင့် အယူဝါဒ၌ အလုပ်လုပ်ကြသော သူတို့၏ ရာထူးနေရာသည် အလွန်အရေးကြီးလာပေသည်။ သူတို့သည် ခရစ်တော်၏ ကိုယ်စား ဘုရားသခင်နှင့် ပြန်လည်သင့်မြတ်ကြရန် လူတို့အား တောင်းပန်ကြ၏။—Testimonies
for the Church 4:393။
ယေရှု၏ မေတ္တာတော်ကို စိတ်နှလုံး၌ မထားရှိသော တရားဟောဆရာတိုင်းသည် ၎င်းအချက်ကို ဖော်ပြလိမ့်မည်—ဝမ်းနည်းဖွယ်ကောင်းသော စိတ်ပျက်အားငယ်နေသည့် ဝိညာဉ်များသည် နှစ်သိမ့်မှုကို ရှာမတွေ့ဘဲ ဧကရီဝှိုက် (Sister
White) ထံသို့ အကူအညီတောင်းခံလာကြသည်ကို ကျွန်ုပ် တွေ့မြင်ရသည့်အတွက် စိတ်မကောင်းဖြစ်မိ၏။ သိုးထိန်းများသည် ဘုရားသခင်၏ သိုးတို့ကို စောင့်ရှောက်ကြလိမ့်မည်ဟူသော ယုံကြည်စိတ်ချမှုကို ၎င်းတို့ ရရှိစေလိုပါသည်။ ခရစ်တော်၏ တရားဟောဆရာတိုင်းသည် မိမိတို့၏ စိတ်နှလုံးထဲတွင် ယေရှု၏ တန်ဖိုးရှိသော မေတ္တာတော်ကို မထားရှိပါက ၎င်းအချက်ကို ထင်ရှားစေလိမ့်မည်။ အရှင်သခင် ယေရှုသည် မိမိ၏ သန့်ရှင်းသော နှုတ်ကပတ်တရားတော်၌ လူသားတစ်ဦးချင်းစီအား အဖိုးတန်သော သွန်သင်ချက်များကို ပေးသکنတော်မူခဲ့ပြီ။ အရှင်သခင် ယေရှုသည် ကျွန်ုပ်တို့၏ ပုံသက်သေ ဖြစ်တော်မူ၏။ ခရစ်တော်၏ ပုံသဏ္ဌာန်တော်ကို ခံယူလိုစိတ်ရှိသော သူတို့၏ စိတ်ဓာတ်နှင့် ကိုယ်ခန္ဓာဆိုင်ရာ စွမ်းအားများတွင် ကိုယ်တော်၏ လက္ခဏာသည် ထင်ရှားလိမ့်မည်။ အကြောင်းမူကား စစ်မှန်သော ယုံကြည်သူသည် ဘုရားသခင်၏ သားတော်၏ အသားကို စား၍ အသွေးကို နေ့စဉ် သောက်သုံးနေသောကြောင့် ဖြစ်၏။ ယေရှုက “ဇာတိပကတိသည် အဘယ်အကျိုးကိုမျှ မပြုတတ်။ ငါပြောသော စကားတို့သည် ဝိညာဉ်ဖြစ်ကြ၏၊ အသက်လည်း ဖြစ်ကြ၏” ဟု မိန့်မြွက်တော်မူ၏။—Ellen
G. White 1888 Materials, 1276။
ခရစ်တော်နှင့် အတူလျှောက်လှမ်းပါ၊ ကိုယ်တော်အကြောင်းကို ပြောဆိုပါ၊ ကိုယ်တော်၏ ပုံသက်သေကို ပြပါ—အစေခံရန်မှာ သာမန်တရားဟောပြောခြင်းထက် ပိုမိုများပြားသော အရာများကို ပါဝင်စေ၏။ ထာဝရ အကျိုးတရားများနှင့် သက်ဆိုင်သော ဤသန့်ရှင်း၍ အရေးကြီးသော လုပ်ငန်းကို ပြီးမြောက်စေရန်အတွက် တရားဟောဆရာသည် ဝိညာဉ်ရေးရာ အသက်ရှင်သူ ဖြစ်ရမည်၊ သို့မဟုတ်ပါက သူ၏ လုပ်အားကို ဘုရားသခင် လက်ခံတော်မူမည် မဟုတ်ပေ။ သူသည် မိမိကိုယ်ကိုဖြစ်စေ၊ မိမိ၏ စွမ်းဆောင်နိုင်စွမ်းကိုဖြစ်စေ မြှင့်တင်လိုစိတ် မရှိသူဖြစ်ရမည်ဖြစ်ပြီး၊ ယေရှုခရစ်တော်၏ တုနှိုင်းမမီသော ကရုဏာနှင့် မေတ္တာတော်၏ ကြီးမြတ်ပုံကို ရှုမြင်ခြင်းအားဖြင့် မိမိ၏ အရေးပါမှုကို ပျောက်ကွယ်စေမည့်သူ ဖြစ်ရမည်။ ထိုသို့သောသူသည် ဘုရားသခင်နှင့် ရင်းနှီးစွာ လျှောက်လှမ်းသူ ဖြစ်လာပေမည်။ သူသွားလေရာရာ၌ ဆောင်သွားပြီး သူ၏ အလုပ်တိုင်းတွင် ရောနှောပါဝင်နေသော ဘုရားသခင်ကို ကြောက်ရွံ့ခြင်းနှင့် စစ်မှန်သော သန့်ရှင်းစင်ကြယ်ခြင်း အသက်တာသည် သူ့အား အောင်မြင်၍ စွမ်းဆောင်ရည်ရှိသော အလုပ်သမားတစ်ဦး ဖြစ်စေ၏။ သူသည် ယေရှုခရစ်တော်နှင့် အတူ လုပ်ကိုင်သူတစ်ဦး ဖြစ်ပြီး၊ ခရစ်တော်သည် မိမိ၏ လုပ်ငန်း၌ သစ္စာရှိခဲ့သကဲ့သို့ မိမိအား ပေးအပ်ထားသော လုပ်ငန်း၌ သစ္စာရှိသူ ဖြစ်ပေမည်။ သူသည် စကားဖြင့်ဖြစ်စေ၊ အမူအရာဖြင့်ဖြစ်စေ မိမိကိုယ်ကို မြှင့်တင်လိမ့်မည်မဟုတ်ဘဲ ကိုယ်ပိုင်ပြောဆိုဆွေးနွေးရာများတွင် ခရစ်တော်အကြောင်းကိုသာ ပြောဆိုလိမ့်မည်။ ခရစ်တော်အတွက် ဆုတောင်းမည်၊ ခရစ်တော်ကို တရားဟောမည်။ ဤကဲ့သို့သော အစေခံလုပ်ငန်းမျိုးသည် လုပ်သားအား ဤသန့်ရှင်းသော လုပ်ငန်းအတွက် ဘုရားသခင် ခေါ်ယူ၍ ရွေးချယ်ထားခြင်း ဖြစ်ကြောင်း သက်သေပြပေလိမ့်မည်။—The
Review and Herald, ၁၈၈၇ ခုနှစ်၊ ဖေဖော်ဝါရီလ ၂၂ ရက်။
စာအုပ်များမှ သင်ယူမှုထက် ခရစ်တော်ကို သိကျွမ်းခြင်းအပေါ် ပိုမိုအားကိုးပါ—ကောင်းကင်တိမ်တိုက်များပေါ်တွင် ခရစ်တော် ဒုတိယအကြိမ် ကြွလာတော်မူမည့် ဤနောက်ဆုံးသော ကာလမတိုင်မီတွင်၊ ဘုရားသခင်၏ ကြီးမြတ်သောနေ့ရက်၌ ရပ်တည်ရန် လူများကို စုဆောင်းပြင်ဆင်ပေးမည့် စိတ်အားထက်သန်သော သူများကို ထာဝရဘုရားက ခေါ်ယူနေပေသည်။ စာအုပ်များကို နှစ်ရှည်လများ လေ့လာဆည်းပူးခဲ့ကြသော လူများသည် ဤနောက်ဆုံးသော ကာလအတွက် မရှိမဖြစ်လိုအပ်သော စိတ်အားထက်သန်သည့် အစေခံလုပ်ငန်းကို သူတို့၏ အသက်တာတွင် ဖော်ပြနေခြင်း မရှိကြပေ။ သူတို့သည် ရိုးရှင်း၍ တိုက်ရိုက်ကျသော သက်သေခံချက်ကို မပေးကြပေ။ တရားဟောဆရာများနှင့် ကျောင်းသားများအကြားတွင် ဘုရားသခင်၏ ဝိညာဉ်တော်ကို သွတ်သွင်းပေးရန် လိုအပ်လျက်ရှိသည်။ တစ်သက်တာလုံး စိတ်နှလုံးအကြွင်းမဲ့ ဆောင်ရွက်နေသော တမန်တော်တစ်ဦး၏ စိတ်နှလုံးထဲမှ ထွက်ပေါ်လာသော ဆုတောင်းခြင်းနှင့် အားသွန်ခွန်စိုက် တောင်းပန်ခြင်းများသည် လူတို့၏ စိတ်နှလုံးကို ပြစ်တင်ဝေဖန်မှုများ ဖြစ်ပေါ်စေလိမ့်မည်။ ဤအရာကို လုပ်ဆောင်ရန် ပညာတတ်လူများကို လိုအပ်မည်မဟုတ်ပေ။ အကြောင်းမူကား သူတို့သည် ဘုရားသခင်နှင့် ကိုယ်တော် စေလွှတ်တော်မူသော ယေရှုခရစ်တော်ကို သိကျွမ်းခြင်းထက် စာအုပ်များမှ ရရှိသော ပညာရပ်များကို ပိုမိုအားကိုးတတ်ကြသောကြောင့် ဖြစ်၏။ တစ်ဆူတည်းသော စစ်မှန်အသက်ရှင်တော်မူသော ဘုရားသခင်ကို သိကျွမ်းသူတိုင်းသည် ဘုရားသခင်၏ တစ်ပါးတည်းသောသားတော် ယေရှုခရစ်တော်ကို သိကျွမ်းကြမည်ဖြစ်ပြီး ယေရှုခရစ်တော်နှင့် ကားတိုင်တင်သတ်ခံရခြင်း အကြောင်းကို တရားဟောကြလိမ့်မည်။—Selected
Messages 2:152။
ခရစ်တော်ကို ဗဟိုပြုသော သိုးထိန်းများသည် တိုးပွားလာသော အသင်းတော်များကို ပိုင်ဆိုင်ကြသည်—အခြေအနေမှန်ကို ကျွန်ုပ်မြင်တွေ့ရသောအခါ စိတ်နှလုံး အလွန်နာကျင်ခဲ့ရပါသည်။ ကျွန်ုပ်တို့၏ အသင်းတော်များတွင် မရိုးသားသော လူများရှိကြ၏။ အကျင့်ပျက်ပြားသော လူများလည်း ရှိကြ၏။ ဤကြီးမားသော ညီလာခံကြီး [မီချီဂန်ပြည်နယ်] တွင် ပိုမိုမြင့်မား၍ သန့်ရှင်းသော စံနှုန်းတစ်ခုဆီသို့ အစဉ်တစိုက် တိုးတက်သွားမည့်အစား ယိုယွင်းကျဆင်းမှုများ ရှိနေပါသည်။ တရားဟောဆရာများသည် မိတို့ လုပ်ဆောင်ပေးရမည့် ဝိညာဉ်များအတွက် ဝန်ထုပ်ဝန်ပိုးကို မခံယူကြသောကြောင့် အသင်းတော်များတွင် ပြုလုပ်သင့်သည့် သင့်လျော်သော အလုပ်များစွာကို မလုပ်ဆောင်ခဲ့ကြပေ။ သမ္မာတရားသည် သူတို့၏ စိတ်နှလုံးကို မသန့်စင်စေခဲ့ပေ။
အို၊ အလွန်ပင် စိတ်အားထက်သန်၍ မြှုပ်နှံထားသော၊ ကိုယ်ကျိုးမငဲ့ကွက်သော လုပ်ငန်း — သမ္မာတရားကို ဟောပြောခြင်း၊ ခရစ်တော်ကို ဟောပြောခြင်းနှင့် ခရစ်တော်အတိုင်း အသက်ရှင်ခြင်းတို့သည် အလွန်အမင်း လိုအပ်နေပါသည်။ ကျွန်ုပ်တို့၏ အလုပ်သမားအားလုံးသည် ဘုရားသခင်နှင့်အတူ အလုပ်လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များ ဖြစ်လာကြပါစေ၊ အချိန်ကို အလဟဿ မဖြုန်းကြပါစေနှင့်၊ သန့်ရှင်းမြင့်မြတ်သော တာဝန်များကို ပေါ့ပေါ့ဆဆ မလုပ်ကြပါစေနှင့်။ ဝိညာဉ်တို့၏ ကံကြမ္မာကို ဆုံးဖြတ်ပေးနေသည့် ကြီးမြတ်သန့်ရှင်းသော သမ္မာတရားများကို တင်ပြရာတွင် အရာရာ၌ ခရစ်တော်ကို ကိုယ်စားပြုလျက်၊ စာရင်းရှင်းရမည့်သူများကဲ့သို့ ဝိညာဉ်များကို စောင့်ကြည့်လျက်၊ နေ့စဉ်နာရီစဉ် အလင်း၏ လမ်းကြောင်းပေါ်တွင် အသက်ရှင်လျက် နေထိုင်ကြပါစေ။ ဤအရာသည် အသင်းတော်များတွင်ဖြစ်စေ၊ မြို့များနှင့် ရွာများရှိ လူများအကြားတွင်ဖြစ်စေ၊ ဖြောင့်မတ်ခြင်းနေမင်းထံမှ ရရှိသော အလင်းရောင်ကို ဖြန့်ဝေပေးရင်း လိုက်နာနိုင်မည့် တစ်ခုတည်းသော လမ်းစဉ် ဖြစ်ပေသည်။
ဤသို့လုပ်ဆောင်နိုင်ရန်အတွက် ဆုတောင်းခြင်းတွင် အချိန်များစွာကို မြှုပ်နှံရမည်။ ညီအစ်ကိုတို့၊ ဆုတောင်းခြင်း၌ စိတ်အားထက်သန်ကြလော့။ လူအုပ်ထဲတွင် ရှိနေသည့်အခါ၊ ပေါ့ဆ၍ ဆင်ခြင်တုံတရားကင်းမဲ့ကာ အပျော်အပါးလိုက်စားသူများနှင့် အတူတကွ ရှိနေရန် အတင်းအကျပ် တိုက်တွန်းခံရသည့်အခါ၊ သင်တို့သည် သူတို့၏ အဆင့်အတန်းသို့ လျှော့ချကာ အဓိပ္ပာယ်မရှိသော စကားများကို မပြောဆိုကြရပေ။ သို့ရာတွင် အားလုံးသော ကျေးဇူးတော်ရှင် ဘုရားသခင်သည် သင်တို့၏ စိတ်ဝိညာဉ်များကို ခရစ်တော်၏ မေတ္တာတော်၌ စောင့်ရှောက်ပေးပါရန် ကောင်းကင်ဘုံသို့ ဆုတောင်းမေတ္တာများကို ပို့လွှတ်ကြလော့။ အလုပ်သမားများသည် ဤကဲ့သို့ ဘုရားသခင်နှင့် ဆက်သွယ်နေကြသောအခါ ဤလုပ်ငန်းဖြင့် ஆசீร်ကურთခံရသော အသင်းတော်တိုင်းတွင် စဉ်ဆက်မပြတ် တိုးတက်မှုများ ရှိလာလိမ့်မည်။—Sermons and Talks, 2:73, 74။
တရားဟောဆရာ အများစုသည် အယူဝါဒကို ပြောဆိုနိုင်ကြသော်လည်း ခရစ်တော်၏ သွန်သင်ချက်များကို မသိကျွမ်းကြပေ—တရားဟောဆရာသည် မိမိမပိုင်ဆိုင်သော အရာကို အခြားသူတို့အား မပေးနိုင်ပေ။ ခရစ်တော်သည် စိတ်နှလုံး၌ ကိန်းဝပ်တော်မမူပါက၊ ကိုယ်တော်ကို ချစ်ခြင်းမေတ္တာ၏ သဟဇာတဖြစ်သော စကားများဖြင့် အခြားသူတို့အား မည်သို့ တင်ပြနိုင်မည်နည်း။ လူအများစုသည် အယူဝါဒဆိုင်ရာ အချက်များအကြောင်းကို ပြောဆိုနိုင်ကြသော်လည်း ခရစ်တော်၏ သွန်သင်ချက်များကိုမူ မသိကျွမ်းကြပေ။ ထိုကဲ့သို့သော လူများသည် တရားဇရပ်တွင်ဖြစ်စေ၊ အိမ်တွင်းစကားဝိုင်းများတွင်ဖြစ်စေ မည်သူ့အတွက်မျှ ကောင်းချီးမင်္ဂလာ ဖြစ်လာနိုင်မည် မဟုတ်ပေ။—The
Review and Herald, ၁၈၉၀ ခုနှစ်၊ စက်တင်ဘာလ ၂ ရက်။
ခရစ်တော်အပေါ်ထားရှိသော စစ်မှန်သောမေတ္တာသည် ဘုရားသခင်၏ ပညတ်တရားအားလုံးကို စိတ်နှလုံးအကြွင်းမဲ့ နာခံခြင်းဆီသို့ တိုက်ရိုက် ပို့ဆောင်ပေးလိမ့်မည်—လူများသည် ယေရှုခရစ်တော်၏ နှမ်းတောင်းမေတ္တာနှင့် ကျေးဇူးတော်အတွက် ဝမ်းမြောက်ကြသည်ဟု ဝန်ခံကြသော်လည်း၊ ဘုရားသခင်၏ ပညတ်တော်များကို ဆန့်ကျင်သော စစ်ခင်းလိုသည့် စိတ်ဓာတ်သည် သူတို့၏ စိတ်နှလုံးထဲတွင် ရှိနေသမျှ ကာလပတ်လုံး ခရစ်တော်နှင့် သဟဇာတဖြစ်မှုကို ရရှိနိုင်မည်မဟုတ်ကြောင်းကို မမေ့သင့်ပေ။ ယေရှုခရစ်တော်အပေါ် ထားရှိသော စစ်မှန်သောမေတ္တာသည် ဘုရားသခင်၏ ပညတ်တရားအားလုံးကို စိတ်နှလုံးအကြွင်းမဲ့ နာခံခြင်းဆီသို့ တိုက်ရိုက် ပို့ဆောင်ပေးလိမ့်မည်။ ဘုရားသခင်၏ ပညတ်တော်တစ်ခုခုကို ချိုးဖောက်မိသည့်အခါတိုင်း သို့မဟုတ် အနည်းဆုံးပညတ်ချက်ကိုပင် ချိုးဖောက်ရန် သူတို့၏ ပုံသက်သေဖြင့် အခြားသူတို့အား သင်ကြားပေးသည့်အခါတိုင်းတွင် အနက်ရှိုင်းဆုံးသော နောင်တတရား ရရှိကြလိမ့်မည်။ မည်သည့်အကြောင်းကြောင့်ပင်ဖြစ်ပါစေ ပြစ်မှားရာတွင် လူတို့နှင့်အတူ ပူးပေါင်းပါဝင်ခြင်းဖြင့် လူတို့၏ အသိတရားများကို နှစ်သိမ့်ပေးနေသော တရားဟောဆရာများသည် မတရားမှုကိုသာ ဝမ်းမြောက်နေကြသူများ ဖြစ်ကြ၏။ ထို့ပြင် ခရစ်တော်သည် တရားစီရင်ရန် ကြွလာတော်မူသောအခါ၊ ဘုရားသခင်၏ ပညတ်တရားကို ချိုးဖောက်နေစဉ်တွင်ပင် ဘုရားတရားဆိုင်ရာ အောင်မြင်မှုများကို အကြီးအကျယ် ကြွားဝါနေကြသော အခိုင်မာဆုံးသော စိတ်နှလုံးများနှင့် အယုံကြည်ရဆုံးသော သူတို့သည် အားနည်းပျက်ပြားသွားကြမည်ဖြစ်ပြီး၊ ဆင်ခြေဆင်လက် အားလုံးသည် တိတ်ဆိတ်သွားမည်ဖြစ်ကာ၊ မနာခံမှုကြောင့် ယိုယွင်းနေသော စိတ်နှလုံးတိုင်းသည် ရှိရင်းစွဲအတိုင်း ထင်ရှားပေါ်ထွန်းလာလိမ့်မည်။ ဘုရားသခင်၏ ပညတ်တရားကို ကဲ့ရဲ့ရှုတ်ချရာတွင် အဖော်လုပ်ခဲ့ကြသော သူများနှင့် အပြန်အလှန် အပြစ်တင်စကားများ ရှိလာလိမ့်မည်။ သို့သော် အပြင်းထန်ဆုံးသော ပြစ်တင်ရှုတ်ချမှုများသည် ကယ်တင်ခြင်းလမ်းကို ပြသရန် ဘုရားသခင် စေလွှတ်တော်မူသည်ဟု ဝန်ခံခဲ့ကြပြီး သစ္စာဖောက်ခဲ့ကြသော တရားဟောဆရာအပေါ်သို့ ကျရောက်လာလိမ့်မည်။ ဘုရားသခင် စီရင်မည့် ရာဇဝတ်မှုများအနက် အခြားသူတို့အား အပြစ်ပြုရန် သွေးဆောင်အားပေးခဲ့ကြသော သူများလောက် ဘုရားသခင်၏ ရှေ့တော်တွင် ကြီးလေးသော အပြစ်ဟူ၍ မရှိပေ။ ဘုရားသခင်သည် မိမိ၏ တရားဟောစင်ကို သယ်ဆောင်ကြသော တရားဟောဆရာများအား ပုန်ကန်တတ်သော လောကကြီးတွင် မိမိ၏ ပညတ်တော်များကို သစ္စာရှိရှိဖြင့် ရဲရဲဝံ့ဝံ့ ရပ်တည်ကြစေလိုပြီး၊ သဘာဝအလျောက် ခံစားချက်များနှင့် မည်မျှပင် ဆန့်ကျင်ခက်ခဲနေစေကာမူ မနာခံသူများကို ထိုသို့ ဆုံးမကြရန် ဖြစ်ပေသည်။ “ငါ့ကို ရိုသေသောသူတို့ကို ငါရိုသေမည်” ဟု ဘုရားသခင် မိန့်တော်မူ၏။ ဘုရားသခင်သည် မိမိ၏ တာဝန်ကို ထမ်းဆောင်နေကြသော သူတို့အား သစ္စာစောင့်သိကြရန်နှင့် မိမိ၏ တောင်းဆိုချက်များ၏ ဂုဏ်သိက္ခာကို မြှင့်တင်ပေးကြရန် မျှော်လင့်တော်မူ၏။—The
Signs of the Times, ၁၈၈၀ ခုနှစ်၊ မေလ ၂၀ ရက်။
ခရစ်တော်၏ ဖြောင့်မတ်ခြင်းတရားကို ဝတ်ဆင်ထားပြီး ကိုယ်တော်၏ တရားမျှတမှု စည်းမျဉ်းကို ခြေမွပစ်မထားပါနှင့်—ထိုပညတ်တရားသည် အရပ်ရပ်တို့၌ အပြစ်တရားကို ထင်ရှားစေ၏။ အပြစ်သားများသည် ၎င်းမှ လွတ်မြောက်လိုကြပြီး၊ ခရစ်ယာန်များဟု ခေါ်ဆိုကြသော လူများစွာတို့သည် မိမိတို့၏ အပြစ်ရှိ၍ ယောင်ဆောင်နေသော ဝိညာဉ်များကို ခရစ်တော်၏ ဖြောင့်မတ်ခြင်းအဝတ်များဖြင့် ဝတ်ဆင်ထားကြပြီး ဘုရားသခင်၏ ကြီးမြတ်သော တရားမျှတမှု စည်းမျဉ်းကို မိမိတို့၏ ခြေအောက်တွင် နင်းချေပစ်ကြ၏။ ဤလူတန်းစားက ဘုရားသခင်အား ပူဇော်သော ကိုးကွယ်မှုသည် ဗာလ၏ အစား ဘာလံမင်းအတွက် ပူဇော်ခဲ့သော ပူဇော်သက္ကာနှင့် ဆင်တူပေသည်။ ၎င်းတို့သည် ဘုရားသခင်၏ ရှေ့တော်တွင် တူညီစွာ ရွံရှာဖွယ်ရာ ဖြစ်ကြ၏။—The
Signs of the Times, ၁၈၈၀ ခုနှစ်၊ ဒီဇင်ဘာလ ၂ ရက်။
အသင်းတော်—သိုးထိန်း၏ အပိုင်း
ကောင်းသော သိုးထိန်းများသည် မိမိတို့၏ သိုးများကို ချစ်ကြသည်—ဤနောက်ဆုံးသော ကာလများအတွက် သန့်ရှင်းသော သမ္မာတရားကို ဆောင်ကြဉ်းလာသော တရားဟောဆရာသည် ဤအရာအားလုံးနှင့် ဆန့်ကျင်ဘက်ဖြစ်ရမည်ဖြစ်ပြီး လက်တွေ့ကျသော ဘုရားတရားနှင့်ပြည့်စုံသည့် အသက်တာဖြင့် မှားယွင်းသော သိုးထိန်းနှင့် မှန်ကန်သော သိုးထိန်းတို့အကြား ကွာခြားချက်ကို ရှင်းလင်းစွာ မှတ်သားပြသရမည်။ ကောင်းသော သိုးထိန်းသည် ဆုံးရှုံးသွားသော အရာကို ရှာဖွေရန်နှင့် ကယ်တင်ရန် ကြွလာတော်မူ၏။ ကိုယ်တော်သည် မိမိ၏ သိုးများအပေါ်ထားရှိသော မေတ္တာကို မိမိ၏ လုပ်ရပ်များအားဖြင့် ပြသတော်မူခဲ့ပြီ။ အကြီးအကဲဖြစ်သော သိုးထိန်း၏ လက်အောက်တွင် လုပ်ကိုင်ကြသော သိုးထိန်းအားလုံးသည် ကိုယ်တော်၏ စရိုက်လက္ခဏာများကို ပိုင်ဆိုင်ကြလိမ့်မည်။ သူတို့သည် နူးညံ့သိမ်မွေ့၍ စိတ်နှလုံး နှိမ့်ချသောသူများ ဖြစ်ကြလိမ့်မည်။ ကလေးငယ်ကဲ့သို့သော ယုံကြည်ခြင်းသည် စိတ်ဝိညာဉ်ကို ငြိမ်သက်ခြင်းကို ဆောင်ကြဉ်းပေးပြီး မေတ္တာဖြင့် အလုပ်လုပ်ကာ အခြားသူတို့အတွက် အစဉ်တစိုက် စိုးရိမ်ပူပန်ပေးတတ်၏။ ခရစ်တော်၏ ဝိညာဉ်တော်သည် သူတို့အထဲတွင် ကိန်းဝပ်နေမည်ဆိုပါက သူတို့သည် ခရစ်တော်၏ ပုံသဏ္ဌာန်ရှိကြမည်ဖြစ်ပြီး ခရစ်တော်၏ အလုပ်များကို လုပ်ဆောင်ကြလိမ့်မည်။—Testimonies
for the Church 4:377။
သိုးထိန်းများသည် သိုးများထက် မိမိတို့ကိုယ်ကို ပိုမိုဂရုစိုက်ကြပေမည်—ညီအစ်ကို R၊ ဘုရားသခင်၏ နှုတ်ကပတ်တရားတော်၏ တောင်းဆိုချက်များနှင့် မည်မျှ ဆန့်ကျင်ဘက်ဖြစ်နေကြောင်း သင်၏ လုပ်အားပေးမှု လမ်းစဉ်ကို ကျွန်ုပ်အား ပြသခဲ့ပါသည်။ သင်သည် သင်၏ စကားများနှင့် အပြုအမူများတွင် ပေါ့ဆခဲ့သည်။ သိုးထိန်း၏ တာဝန်မဲ့သော လမ်းစဉ်အတွက် သိုးထိန်းကို သတိပေးရန်၊ ဆုံးမရန်၊ အားပေးရန်နှင့် မျက်ရည်ကျရန် သိုးတို့သည် သိုးထိန်းကို စောင့်ရှောက်ရမည့် ဝန်ထုပ်ဝန်ပိုးကို ထမ်းခဲ့ကြရ၏။ သို့သော် သူသည် ရာထူးကို လက်ခံခြင်းဖြင့် ဘုရားသခင်၏ ကိုယ်စားလှယ်ဖြစ်ကြောင်း ဝန်ခံထားသော်လည်း ဆင်းရဲသော သိုးများထက် မိမိကိုယ်ကို ပိုမိုအလေးထား ဂရုစိုက်နေပေသည်။ သင်သည် ဝိညာဉ်များအတွက် ဝန်ထုပ်ဝန်ပိုးကို မခံစားခဲ့ရပေ။ အပြစ်သားများ နောင်တရလာစေရန်အတွက် ဝိညာဉ်များကို ငိုကြွေးဆုတောင်းလျက် သင်၏ လုပ်ငန်းခွင်သို့ မထွက်ခဲ့ပေ။ ထိုသို့သာ လုပ်ဆောင်ခဲ့မည်ဆိုပါက သင်သည် ရက်ပေါင်းများစွာ ကြာသောအခါ အပင်ပေါက်လာပြီး ဘုရားသခင်၏ ဘုန်းတော်အတွက် အသီးသီးမည့် မျိုးစေ့များကို ကြဲချနေသူ ဖြစ်လာပေလိမ့်မည်။—Testimonies
for the Church 3:234။
ဘုရားသခင်ကို မကိုင်းရှိုင်းသော တရားဟောဆရာများသည် အသင်းသားများကို စိတ်ဓာတ်ကျစေကြသည်—ညီအစ်ကို R၊ သင်၏ အခြေအနေသည် ဤကဲ့သို့ပင် ဖြစ်ပေသည်။ သို့သော် လာမည့် တရားစီရင်ခြင်းအကြောင်း လောကကြီးကို သတိပေးရမည့် ခရစ်တော်၏ တရားဟောဆရာတစ်ဦး၏ တာဝန်ဝတ္တရားသည် ထာဝရအရာများသည် လောကီအရာများထက် ပိုမိုအရေးကြီးသကဲ့သို့ သာမန်အလုပ်သမားတစ်ဦး၏ တာဝန်ထက် အဆများစွာ ပိုမိုအရေးကြီးပေသည်။ ဧဝံဂေလိတရားဟောဆရာသည် တာဝန်ဝတ္တရား၏ လမ်းညွှန်မှုကို ခံယူမည့်အစား မိမိ၏ ဆန္ဒအလျောက် လိုက်လျောပါက၊ ဝိညာဉ်ရေးရာ အင်အားကို အကြောင်းပြ၍ မိမိကိုယ်ကို အလိုလိုက်ပါက၊ ရလဒ်အနေဖြင့် ဆင်ခြင်တုံတရားမရှိဘဲ လှုပ်ရှားပါက၊ မသစ္စာဖောက်မှုကြောင့် ဝိညာဉ်တို့သည် တရားခွင်တွင် သူ့ကို အပြစ်တင်ရန် ထነိုးလာကြလိမ့်မည်။ ဝိညာဉ်တို့၏ အသွေးသည် သူ၏ အဝတ်ပေါ်တွင် တွေ့ရှိရလိမ့်မည်။ ဘုရားတရားမကိုင်းရှိုင်းသော တရားဟောဆရာတစ်ဦးအတွက်မူ အချက်အလက်ကင်းမဲ့ခြင်း၊ စိတ်အားထက်သန်မှုမရှိခြင်း၊ တာဝန်မဲ့ခြင်း၊ တည်ဆောက်ပြီးမှ ပြန်လည်ဖြိုဖျက်ခြင်း၊ သမ္မာတရားဖြင့် ပြောင်းလဲလာကြသော ဝိညာဉ်များကိုပင် စိတ်ဓာတ်ကျစေခြင်း၊ ဒုက္ခရောက်စေခြင်းနှင့် စိတ်ပျက်စေခြင်းစသည့် အရာများသည် အသေးအမွှားကိစ္စတစ်ခုကဲ့သို့ ထင်မှတ်ရပေမည်။ သူကိုယ်တိုင် ကယ်တင်ရန် အလုပ်လုပ်ပေးခဲ့ရသော သူတို့၏ ယုံကြည်ကိုးစားမှုကို ဆုံးရှုံးရခြင်းသည် ဝမ်းနည်းစရာ ကောင်းလှပေသည်။ သို့သော် တရားဟောဆရာ ကျင့်သုံးခဲ့သော ဉာဏ်ပညာမရှိသည့် လမ်းစဉ်၏ ရလဒ်ကိုမူ ဘုရားသခင် မြင်တော်မူသည့်အတိုင်း တရားဟောဆရာ ကိုယ်တိုင် မမြင်တွေ့ရမချင်း အပြည့်အဝ နားလည်နိုင်မည် မဟုတ်ပေ။—Testimonies
for the Church 3:243။
သိုးစုအား အပြစ်လမ်းသို့ သွေဖည်သွားစေရန် ခွင့်ပြုပေးခြင်းအတွက် သိုးထိန်းတစ်ဦးတွင် မည်သည့်ဆင်ခြေ ရှိနိုင်မည်နည်း—သိုးများ အန္တရာယ်မဖြစ်စေရန်၊ ဝံပုလွေများ၏ ဖျက်ဆီးခြင်းကို မခံရစေရန် အရာရာကို စောင့်ကြည့်ရန်မဟုတ်ပါက သိုးထိန်းတစ်ဦးသည် အဘယ်အရာအတွက် ရှိနေပါသနည်း။ သိုးစုအား စစ်မှန်သော ကျက်စားရာမှ သွေဖည်သွားစေရန်၊ ဝံပုလွေတို့၏ ကိုက်ဖြတ်ခြင်း၊ ကွဲကွာခြင်းနှင့် စားသုံးခြင်းကို ခံရစေရန် ခွင့်ပြုပေးခဲ့ခြင်းအတွက် သိုးထိန်းတစ်ဦးသည် အဘယ်ဆင်ခြေကို တင်ပြနိုင်မည်နည်း။ သိုးတို့က သူ့ကို လမ်းလွဲစေခဲ့သည်၊ ၎င်းတို့သည် စစ်မှန်သော ကျက်စားရာမှ ထွက်သွားကြပြီး သူ့ကို မှားယွင်းသော လမ်းသို့ ခေါ်ဆောင်သွားခဲ့ကြသည်ဟု သိုးထိန်းက ပေးမည့် ဆင်ခြေသည် မည်သို့ ခိုင်လုံမည်နည်း။ ထိုကဲ့သို့သော ဆင်ခြေမျိုးသည် သိုးများကို စောင့်ရှောက်ရန်နှင့် လမ်းမှားသွားသောအခါ ပြန်လည်ခေါ်ဆောင်လာရန် အဆိုပါ သိုးထိန်း၏ စွမ်းဆောင်နိုင်စွမ်းအပေါ် ကြီးမားသော သံသယကို ဖြစ်ပေါ်စေလိမ့်မည်။ သိုးများကို စောင့်ရှောက်ရန် သစ္စာရှိသော သိုးထိန်းတစ်ဦးအနေဖြင့် သူ၏အပေါ်တွင် ယုံကြည်ကိုးစားမှု ထပ်မံထားရှိနိုင်တော့မည် မဟုတ်ပေ။—Testimonies
for the Church 1:314, 315။
သင်၏ ကိုယ်ပိုင်အမှားများကို ဝန်ခံခြင်းသည် အသင်းတော်အတွင်း ဝန်ခံလိုသော စိတ်ဓာတ်ကို အားပေးလှုံ့ဆော်ပေးသည်—အသက်ရှင်တော်မူသော ဘုရားသခင်၏ ကျွန်များဖြစ်ကြသည်ဟု ဝန်ခံကြသော သူတို့သည် ညီအစ်ကိုများထက် မြှင့်တင်ခံရခြင်းကို ခံယူမည့်အစား လူအပေါင်းတို့၏ အစေခံများ ဖြစ်လိုစိတ်ရှိရမည်ဖြစ်ပြီး၊ ကြင်နာယုယ၍ ယဉ်ကျေးသိမ်မွေ့သော စိတ်ဓာတ်ကို ပိုင်ဆိုင်ရမည်။ သူတို့သည် အမှားပြုမိပါက အပြည့်အဝ ဝန်ခံရန် အသင့်ရှိရမည်။ စေတနာကောင်းဖြင့် လုပ်ဆောင်ခြင်းသည် အမှားများကို မဝန်ခံခြင်းအတွက် ဆင်ခြေအဖြစ် ရပ်တည်နိုင်မည် မဟုတ်ပေ။ ဝန်ခံခြင်းသည် တမန်တော်အပေါ် အသင်းတော်၏ ယုံကြည်ကိုးစားမှုကို လျော့ပါးစေမည် မဟုတ်ဘဲ သူသည် ကောင်းသော ပုံသက်သေကို ပြသရာရောက်မည်ဖြစ်ပြီး၊ အသင်းတော်တွင် ဝန်ခံလိုသော စိတ်ဓာတ်ကို အားပေးလာနိုင်မည်ဖြစ်ကာ ချိုမြိန်သော ညီညွတ်ခြင်း ရလဒ်ကို ထွက်ပေါ်စေလိမ့်မည်။ ဆရာများဖြစ်ကြသည်ဟု ဝန်ခံကြသော သူတို့သည် ယေရှုနှင့် ကျမ်းစာ၏ သမ္မာတရားဆီသို့ ဝိညာဉ်များကို ဆွဲဆောင်နိုင်ရန်အတွက် ကြင်နာသော စိတ်ဓာတ်ကို ပိုင်ဆိုင်လျက် ဘုရားတရားကိုင်းရှိုင်းခြင်း၊ နူးညံ့သိမ်မွေ့ခြင်းနှင့် နှိမ့်ချခြင်းတို့၏ ပုံသက်သေများ ဖြစ်သင့်ပေသည်။ ခရစ်တော်၏ တရားဟောဆရာသည် စကားပြောဆိုရာတွင်လည်းကောင်း၊ အပြုအမူများတွင်လည်းကောင်း စင်ကြယ်ရမည်။ မိမိသည် အလွန်သန့်ရှင်းသော ဘုရားသခင်၏ နှုတ်ကပတ်တော်များ၊ မှုတ်သွင်းခံစကားများကို ကိုင်တွယ်ဆောင်ရွက်နေသူဖြစ်ကြောင်း အစဉ်အမြဲ သတိရနေရမည်။ ထို့ပြင် သိုးစုသည် မိမိအား အပ်နှံထားခြင်းခံရပြီး၊ ခရစ်တော်သည် ခမည်းတော်၏ ရှေ့တော်တွင် ကျွန်ုပ်တို့အတွက် တောင်းပန်ပေးတော်မူသကဲ့သို့ မိမိသည်လည်း ၎င်းတို့၏ အခြေအနေများကို ယေရှုထံသို့ ဆောင်ယူသွားကာ တောင်းပန်ပေးရမည့်သူ ဖြစ်ကြောင်း သူသည် အစဉ်အမြဲ သတိရနေရမည်။—Early
Writings, 102။
တရားဟောဆရာသည် မိမိတို့အား စောင့်ဆောက်ပေးရန် အသင်းတော်က မမျှော်လင့်သင့်ကြောင်း အသင်းတော်အား နားလည်စေရန် ကူညီပါ—လယ်ကွင်းများကို ကြည့်ရှုပြီး ခြောက်သွေ့နေသော နေရာများကို မြင်တွေ့ရသောအခါ ကျွန်ုပ်၏ စိတ်နှလုံးသည် ဝမ်းနည်းခြင်းများဖြင့် ပြည့်နှက်သွားခဲ့ရပါသည်။ ဤအရာသည် အဘယ်အရာကို ဆိုလိုသနည်း။ မည်သူတို့သည် ယေရှုခရစ်တော်၏ ကိုယ်စားလှယ်များအဖြစ် ရပ်တည်နေကြသနည်း။ သမ္မာတရားကို မိမိတို့ထံ မဆောင်ယူလာမချင်း လက်မခံနိုင်ကြသေးသော ဝိညာဉ်များအတွက် မည်သူက ဝန်ထုပ်ဝန်ပိုးကို ခံစားနေကြသနည်း။ ကျွန်ုပ်တို့၏ တရားဟောဆရာများသည် ကရုဏာတမန်တော်က ဝိညာဉ်များကို ကယ်တင်ရန် ကြိုးပမ်းမှုများ မပြုလုပ်နေသကဲ့သို့ အသင်းတော်များအပေါ်တွင် ဝဲပျံနေကြ၏။
ဘုရားသခင်သည် မှောင်မိုက်ထဲတွင် ရှိနေကြသော သူတို့၏ ဝိညာဉ်များအတွက် ဤတရားဟောဆရာများကို တာဝန်ယူစေတော်မူ၏။ ဆေးဆရာ မလိုအပ်သော လယ်ကွင်းများထဲသို့ ဝင်ရောက်ရန် ကိုယ်တော်က သင်တို့ကို ခေါ်ဆိုခြင်း မရှိပေ။ တရားဟောဆရာက မိမိတို့အား စောင့်ဆောက်ပေးရန်နှင့် အစဉ်အမြဲ အစာကျွေးနေရန် မလိုအပ်ကြောင်း နားလည်မှုဖြင့် သင်းအုပ်အသင်းတော်များကို တည်ထောင်ကြလော့။ သူတို့တွင် သမ္မာတရား ရှိ၏။ သမ္မာတရားဟူသည် အဘယ်အရာဖြစ်ကြောင်း သူတို့ သိကြ၏။ သူတို့တွင် မိမိတို့၏ ကိုယ်ပိုင်အမြစ် ရှိသင့်ပေသည်။ ဤအမြစ်များသည် ပိုမိုမြင့်မား၍ ထပ်မံမြင့်မားစွာ သွယ်တန်းနိုင်ရန်အတွက် နက်ရှိုင်းစွာ စိုက်ဝင်နေသင့်ပေသည်။ သူတို့သည် ယုံကြည်ခြင်း၌ အမြစ်စွဲ၍ တည်ကြည်ကြရမည်။—Ellen
G. White 1888 Materials, 1752။
အသင်းတော်—လူတို့၏ အပိုင်း
အသင်းသားများသည် မိတို့၏ တရားဟောဆရာများအတွက် ဘုရားသခင်နှင့်အတူ ရုန်းကန်ဆုတောင်းသင့်သည်—ညီအစ်ကို မောင်နှမတို့၊ ကြီးမားသော စပါးရိတ်ရာ လယ်ကွင်းထဲတွင် အလုပ်လုပ်နေကြသော လုပ်သားများနှင့်အတူ သင်တို့၏ ဆုတောင်းချက်များသည် ထက်မြက်သော တံစဉ်များကဲ့သို့ ထွက်ပေါ်သွားသင့်ကြောင်း မေ့လျော့နေကြပြီလော။ လူငယ်များက သမ္မာတရားကို ဟောပြောရန် ထွက်သွားကြသည့်အခါ သင်တို့သည် သူတို့အတွက် ဆုတောင်းပေးသည့် အချိန်များကို ပြုလုပ်သင့်ပေသည်။ ဘုရားသခင်သည် သူတို့အား ကိုယ်တော်နှင့် ဆက်သွယ်ပေးရန်နှင့် ပညာဉာဏ်၊ ကျေးဇူးတော်နှင့် အသိပညာတို့ကို ပေးသနားတော်မူပါရန် ဆုတောင်းကြလော့။ စာတန်၏ ကျော့ကွင်းများမှ ကာကွယ်စောင့်ရှောက်ခံရရန်နှင့် အကြံအစည်တွင် စင်ကြယ်၍ စိတ်နှလုံးတွင် သန့်ရှင်းစေရန် ဆုတောင်းကြလော့။ ဘုရားသခင်ကို ကြောက်ရွံ့ကြသော သင်တို့ကို ကျွန်ုပ် တောင်းပန်ပါ၏၊ အကျိုးမရှိသော စကားပြောဆိုခြင်းတွင်ဖြစ်စေ၊ မာနကို ဖြည့်ဆည်းရန် သို့မဟုတ် စားသောက်လိုစိတ်ကို ဖြည့်ဆည်းရန် လိုအပ်သည်ထက် ပိုသော အလုပ်လုပ်ခြင်းတွင်ဖြစ်စေ အချိန်ကို အလဟဿ မဖြုန်းကြပါနှင့်။ ထိုသို့ဖြင့် ရရှိလာသော အချိန်ကို သင်တို့၏ တရားဟောဆရာများအတွက် ဘုရားသခင်နှင့်အတူ ရုန်းကန်ဆုတောင်းခြင်း၌ အသုံးပြုကြလော့။ မောရှေ၏ လက်များကို အာရုန်နှင့် ဟုရ်တို့ ထောက်မပေးခဲ့ကြသကဲ့သို့ သူတို့၏ လက်များကို ထောက်မကြလော့။—Testimonies
for the Church 5:162။
အသင်းသားများသည် တရားဟောဆရာများအပေါ် ဝန်ထုပ်ဝန်ပိုးများ ပုံချမည့်အစား သူတို့နှင့်အတူ လက်တွဲ အလုပ်လုပ်သင့်သည်—ကျွန်ုပ်၏ ညီအစ်ကို မောင်နှမတို့၊ ယေရှု၏ တန်ခိုးတော်အားဖြင့် ကိုယ်ကိုကိုယ် ယုံကြည်အားကိုးကြရန် ကျွန်ုပ် တောင်းပန်ပါ၏။ သင်တို့၏ စိုးရိမ်ပူပန်မှုများနှင့် ဝန်ထုပ်ဝန်ပိုးများကို သင်တို့၏ တရားဟောဆရာများ၏ အပေါ်တွင် မပုံချကြပါနှင့်။ ခရစ်တော်သည် သင်တို့၏ ဝန်ထုပ်ဝန်ပိုးကို ထမ်းဆောင်ပေးမည့်သူအဖြစ် မိမိထံသို့ လာကြရန် ဖိတ်ခေါ်တော်မူခဲ့ပြီ။ သင်တို့သည် မယုံကြည်ခြင်းနှင့် ဘုရားသခင်ကို မကိုင်းရှိုင်းသော အခြေအနေဖြင့် လျှောက်လှမ်းနေမည်ဆိုပါက သင်တို့၏ ဝန်ထုပ်ဝန်ပိုးကို တရားဟောဆရာများ၏ စိတ်နှလုံးပေါ်တွင် တင်ပေးနေကြခြင်း ဖြစ်ပြီး၊ မကြားဖူးသေးသော သူတို့အား သတင်းစကား ပေးရာတွင် ဘုရားသခင် အသုံးပြုရန် လိုအပ်သော အချိန်နှင့် ခွန်အားများကို သူတို့ထံမှ နုတ်ယူနေကြခြင်း ဖြစ်ပေသည်။ ညီအစ်ကိုတို့၊ ဝိညာဉ်များကို အနိုင်ယူရန် ကြိုးပမ်းရာတွင် ခရစ်တော်၏ သံတမန်များနှင့်အတူ ညီညွတ်စွာဖြင့် သင်တို့ကိုယ်တိုင် အလုပ်လုပ်ကြမည် မဟုတ်လော။ မယုံကြည်ခြင်းနှင့် စိတ်ဓာတ်ကျခြင်းတို့ဖြင့် သွေးဆောင်ခံရသောအခါ အခြားသူတို့အား ယုံကြည်ခြင်းအကြောင်း ပြောဆိုခြင်းနှင့် မှောင်မိုက်ထဲတွင် ရှိနေသော သူတို့အား သမ္မာတရားကို တင်ပြခြင်းတို့သည် ဤအရာအတွက် အကောင်းဆုံးသော ကုထုံးဖြစ်ကြောင်း သင်တို့ တွေ့ရှိရပါလိမ့်မည်။ သင်တို့၏ ကြိုးစားအားထုတ်မှုများကို အိမ်နီးနားချင်းများထံသို့ တိုးချဲ့ကြလော့၊ အစည်းအဝေးများ၏ အခွင့်ထူးများကို မရရှိကြသော သူများထံသို့လည်း တိုးချဲ့ကြလော့။ ရေအရပ်ရပ်နားတွင် သမ္မာတရား၏ မျိုးစေ့များကို ကြဲကြလော့၊ သင်တို့ထံသို့ လည်ပတ်လာကြသောအခါ သင်တို့သည် အလဟဿ မနေခဲ့ဘဲ တစ်ဦး သို့မဟုတ် တစ်ဦးထက်ပိုသောသူများကို မှောင်မိုက်မှ အလင်းသို့ ပို့ဆောင်ပေးနိုင်ခဲ့ကြောင်း ပြသခြင်းဖြင့် ဘုရားသခင်၏ ကျွန်များ၏ စိတ်နှလုံးကို အားပေးကြလော့။ ကမ္ဘာကြီးကို သတိပေးသည့် ကြီးမြတ်သော သတင်းစကားကို တင်ပြနေကြသော လူများအပေါ်တွင် ဘုရားသခင်၏ ကောင်းချီးမင်္ဂလာ ကျရောက်စေရန် နေ့စဉ် ဆုတောင်းပေးခြင်းကို အလေ့အကျင့်ပြုလုပ်ခြင်းအားဖြင့် စိတ်ပျက်ခြင်းနှင့် သံသယဝင်ခြင်းတို့မှ လွတ်မြောက်နေနိုင်ပါသည်။ သင့်ဆုတောင်းချက်များသည် ဘုရားသခင်၏ ကျွန်များနောက်သို့ စပါးရိတ်ရာ လယ်ကွင်းထဲရှိ ထက်မြက်သော တံစဉ်များကဲ့သို့ လိုက်ပါသွားပါစေ။ ဘုရားသခင်သည် မိမိ၏ လူတို့၏ စိတ်ရင်းမှန်ဖြင့် တောင်းပန်မှုကို နားညောင်းတော်မူမည်။ ယုံကြည်ခြင်း၏ ဆုတောင်းချက်သည် ဘုရားသခင်၏ လက်တော်ကို လှုပ်ရှားစေလိမ့်မည်။—The
Signs of the Times, ၁၈၇၉ ခုနှစ်၊ စက်တင်ဘာလ ၄ ရက်။
အသင်းသားများသည် မိတို့၏ တရားဟောဆရာက အသင်းတော်၏ အလုပ်ကို လုပ်ဆောင်ပေးမည်ဟု မမျှော်လင့်ရပါ—တရားဟောဆရာများသည် မိမိတို့ကိုယ်ကို ပင်ပန်းနွမ်းနယ်စေပြီး အခြားသူများ မိမိတို့၏ တာဝန်ကို မလုပ်ဆောင်နိုင်အောင် တားဆီးစေမည့်၊ သာမန်အသင်းသားများ လုပ်ဆောင်ရမည့် အလုပ်များကို မလုပ်ဆောင်သင့်ပေ။ သူတို့သည် အသင်းတော်နှင့် ရပ်ရွာအသိုင်းအဝိုင်းတွင် မည်သို့ အလုပ်လုပ်ရမည်ကို၊ အသင်းတော်ကို တည်ဆောက်ရန်၊ ဆုတောင်းပွဲကို စိတ်ဝင်စားဖွယ် ဖြစ်စေရန်နှင့် စွမ်းဆောင်ရည်ရှိသော လူငယ်များကို သာသနာပြုများဖြစ်လာစေရန် လေ့ကျင့်ပေးရမည့် နည်းလမ်းများကို အသင်းသားများအား သင်ကြားပေးသင့်ပေသည်။ အသင်းတော်ဝင်များသည် မိမိတို့ပတ်ဝန်းကျင်ရှိ နယ်မြေကို သာသနာပြု လုပ်ငန်းခွင်တစ်ခုအဖြစ် ဖန်တီးလျက် တရားဟောဆရာများနှင့်အတူ တက်ကြွစွာ ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်သင့်ပေသည်။ အသင်းသား အနည်းငယ်သာရှိ၍ အားနည်းနေသော အသင်းတော်များကို အခြားညီအစ်မအသင်းတော်များက စောင့်ရှောက်ပေးသင့်သည်။—The
Review and Herald, ၁၈၈၆ ခုနှစ်၊ ഒက်တိုဘာလ ၁၂ ရက်။
တရားဟောဆရာအပေါ် မှီခိုနေကြသော အသင်းသားများသည် စွမ်းအားကင်းမဲ့သူများ ဖြစ်လာကြလိမ့်မည်—အသင်းတော်တစ်ခု၏ အောင်မြင်မှုသည် အသက်ရှင်နေသော တရားဟောဆရာ၏ ကြိုးစားအားထုတ်မှုနှင့် လုပ်အားအပေါ်တွင် မူတည်နေခြင်း မဟုတ်ဘဲ၊ တစ်ဦးချင်းစီ၏ ဘုရားတရားကိုင်းရှိုင်းမှုအပေါ်တွင် မူတည်နေပေသည်။ အသင်းသားများသည် တရားဟောဆရာအား ဝိညာဉ်ရေးရာ စွမ်းအားနှင့် လုပ်ဆောင်နိုင်စွမ်း၏ ရင်းမြစ်အဖြစ် မှီခိုနေကြသောအခါ ၎င်းတို့သည် လုံးဝစွမ်းအားကင်းမဲ့သူများ ဖြစ်လာကြလိမ့်မည်။ သူတို့သည် သူ၏ အဆိုအမိန့်များကို ခံယူကြမည်ဖြစ်ပြီး သူ၏ အကြံဉာဏ်များဖြင့် လှုံ့ဆော်မှုကို ခံရကြလိမ့်မည်၊ သို့သော် သူသည် သူတို့ကို ထွက်ခွာသွားသောအခါ သူတို့၏ မူလအခြေအနေထက် ပိုမိုမျှော်လင့်ချက်ကင်းမဲ့သော အနေအထားတွင် ရှိနေကြောင်း တွေ့ရှိရပါလိမ့်မည်။ ကျွန်ုပ်တို့၏ တည်ရှိရာနယ်မြေများရှိ အသင်းတော် တစ်ခုခုသည် ဝိညာဉ်ရေးရာ အကြောင်းအရာများတွင် အထောက်အပံ့အတွက် တရားဟောဆရာတစ်ဦးကို မမှီခိုကြပါစေရန် ကျွန်ုပ် မျှော်လင့်ပါ၏၊ အကြောင်းမူကား ဤအရာသည် အန္တရာယ်ရှိသောကြောင့် ဖြစ်၏။ ဘုရားသခင်သည် သင်တို့အား အလင်းကို ပေးသနားတော်မူသောအခါ ၎င်းအတွက် ကိုယ်တော်ကို ချီးမွမ်းသင့်ပေသည်။ တရားတမန်ကို ချီးမြှောက်မည်ဆိုပါက သင်တို့သည် စိတ်ဝိညာဉ်၏ ခြောက်သွေ့ခြင်းသို့ ရောက်ရှိသွားရန် စွန့်ပစ်ခံရလိမ့်မည်။ အသင်းတော်ဝင်များသည် တရားဟောဆရာတစ်ဦး၏ လုပ်အားကို တောင်းဆိုလာကြပြီး သူသည် သူတို့နှင့်အတူ ဆက်လက်နေထိုင်ရမည်ဟု ခံစားလာရသည်နှင့် တပြိုင်နက်၊ သူတို့သည် ဘုရားသခင် ပေးသနားထားသော စွမ်းဆောင်နိုင်စွမ်းကို ကျင့်သုံးရန် သင်ယူနိုင်ကြစေရန်အတွက် သူသည် အခြားသော နယ်မြေတစ်ခုသို့ ပြောင်းရွှေ့ခံရရမည့် အချိန်ပင် ဖြစ်ပေသည်။ လူများကို အလုပ်လုပ်ခွင့်ပြုကြလော့။ သူတို့ ရရှိခဲ့သော အားပေးမှုအတွက် ဘုရားသခင်ကို ကျေးဇူးတင်ကြပါစေ၊ ထို့နောက် ၎င်းသည် သူတို့အထဲတွင် ကောင်းသော အလုပ်တစ်ခုကို လုပ်ဆောင်ပြီးစီးခဲ့ကြောင်း ထင်ရှားစေကြလော့။ အသင်းတော်ဝင်တိုင်းသည် အသင်းတော်အတွင်း၌သာမက အပြင်ဘက်တွင်ပါ ဘုရားသခင်အတွက် အသက်ရှင်၍ တက်ကြွသော ကိုယ်စားလှယ်တစ်ဦး ဖြစ်လာကြပါစေ။ ကျွန်ုပ်တို့အားလုံးသည် အကူအညီမဲ့၍ အသုံးမကျသူများ မဖြစ်ဘဲ ကိုယ်ပိုင်ရပ်တည်နိုင်သူများ ဖြစ်လာစေရန် ပညာပေးခံရရမည်။ ခရစ်တော်သည် တရားဟောဆရာ မဟုတ်ဘဲ အသင်းတော်၏ အခေါင်းအထွဋ် ဖြစ်ကြောင်း ထင်ရှားစေကြလော့။ ခရစ်တော်၏ ကိုယ်ခန္ဓာဖြစ်သော အသင်းတော်ဝင်များသည် လုပ်ဆောင်ရမည့် အပိုင်းကိုယ်စီ ရှိကြပြီး၊ သူတို့သည် မိတို့၏ အပိုင်းကို အမှန်တကယ် မလုပ်ဆောင်ကြပါက သစ္စာရှိသူများအဖြစ် မှတ်ယူခံရမည် မဟုတ်ပေ။ ခရစ်တော်သည် မိမိ၏ နောက်လိုက်များတွင် မိမိ၏ ပုံသဏ္ဌာန်ကို ထင်ဟပ်ပေါ်လွင်စေသည်ကို မြင်တွေ့ရမည့်အချိန်တိုင်အောင် မြင့်မြတ်သော အလုပ်တစ်ခုကို ဝိညာဉ်တိုင်းတွင် လုပ်ဆောင်စေကြလော့။—The
Signs of the Times, ၁၈၉၀ ခုနှစ်၊ ဇန်နဝါရီလ ၂၇ ရက်။
တာဝန်မဲ့သော တရားဟောဆရာများနှင့် အသင်းသားများသည် တစ်ဦးကိုတစ်ဦး စိတ်ဓာတ်ကျစေကြသည်—တရားဟောဆရာများဘက်မှ ပေါ့ဆမှုသည် လူတို့အား စိတ်ဓာတ်ကျစေခဲ့ပြီး၊ လုပ်ငန်းကို စိတ်ဝင်စားမှုမရှိခြင်း၊ ကိုယ်ကျိုးမစွန့်ခြင်းနှင့် တန်ဖိုးမထားခြင်းတို့သည် တရားဟောဆရာများကို စိတ်ဓာတ်ကျစေခဲ့သည်။—Testimonies for the Church 5:257။
သဘောထားကွဲလွဲမှု
သိုးထိန်းနှင့် သိုးစုအကြား သဘောထားကွဲလွဲမှု ရှိလာသောအခါ ချက်ချင်း လုပ်ဆောင်ရမည့် အရာတစ်ခု ရှိသည်—ခရစ်ယာန် အစေခံလုပ်ငန်းဆိုင်ရာ အကြောင်းအရာကို လူတို့၏ စိတ်နှလုံးတွင် အမြင်သစ်တစ်ခုဖြင့် တင်ပြရမည်။ ဤအချက်နှင့် ပတ်သက်၍ ဘုရားသခင်၏ နှုတ်ကပတ်တော်ကို လေ့လာကြပါရန် ကျွန်ုပ် တောင်းပန်ပါ၏။ တရားဟောဆရာတစ်ဦးသည် အမှားများ လုပ်ဆောင်နေသည်ဟု သင်ယူဆပါက မေတ္တာနှင့် နူးညံ့သိမ်မွေ့ခြင်းဖြင့် သူ့ထံသို့ သွားရောက်ကာ အဆိုပါ ကိစ္စရပ်ကို သူ့ရှေ့တွင် တင်ပြရန် သင်၏ တာဝန်ဖြစ်ပေသည်။ သူ၏ ရည်ရွယ်ချက် သို့မဟုတ် လုပ်ငန်းကို သင်သည် မှန်ကန်သော သဘောပေါက်နားလည်မှု မရှိနိုင်ဘဲ၊ အထင်အမြင်လွဲမှားမှုကြောင့် သူ့အပေါ် အေးစက်လာခြင်း၊ သင်၏ စိတ်နှလုံးတံခါးကို ပိတ်လိုက်ခြင်းနှင့် သူ၏ သတင်းစကားကို လက်မခံဘဲ သူ၏ လုပ်အားကို တန်ဖိုးမထားဘဲ ဖြစ်သွားနိုင်ပေသည်။ တရားဟောဆရာနှင့် အသင်းသားများအကြားတွင် သဘောထားကွဲလွဲမှု ရှိနေသောအခါ၊ သူ သို့မဟုတ် အသင်းတော်ဝင်များတွင် တစ်စုံတစ်ရာ အထူးမှားယွင်းနေမှု ရှိနေပြီး၊ အမှားလုပ်မိသော ပါတီဝင် မည်သူ့ကိုမဆို ပြုပြင်ပြင်ဆင်မှု လုပ်ဆောင်ရန် ချက်ချင်း အရေးယူဆောင်ရွက်သင့်ပေသည်။ ဤအေးစက်မှုနှင့် လျစ်လျူရှုမှုအားလုံးသည် အဘယ်အရာကို ဆိုလိုသည်ကို သူ အံ့သြနေစေရန် မထားသင့်ပေ။ ဘုရားသခင် ပေးသနားထားသော သတင်းစကားဖြင့် လူတို့၏ စိတ်နှလုံးကို မည်သို့မျှ မထိတွေ့နိုင်ရခြင်း၏ အကြောင်းရင်းကို ရှာဖွေရန် သူ အချည်းနှီး ကြိုးစားနေရုံသာမက၊ စိတ်နှလုံးတံခါး ဘာကြောင့် ပိတ်သွားရသည်ကို မေးခွန်းထုတ်နေစေရန် သူ့ကို မထားသင့်ပေ။ အကြောင်းမူကား သူသည် မိမိအပေါ် မေတ္တာမရှိတော့ကြောင်း သိရှိနားလည်နိုင်ပြီး မိမိအား အစေခံရန် စေလွှတ်ခြင်းခံရသော လူများအတွက် မည်သည့် မိတ်သဟာယမျှ မရှိတော့သောကြောင့် ဖြစ်၏။ သူသည် သင်တို့အား တစ်နည်းနည်းဖြင့် ထိခိုက်စေခဲ့သော စကားတစ်ခွန်းကို ပြောမိခဲ့သလော၊ သို့မဟုတ် အလုပ်တစ်ခုကို လုပ်ဆောင်ခဲ့သလော၊ သို့သော် ၎င်းသည် သင်တို့ကို ထိခိုက်စေခဲ့ကြောင်း သူ မသိခဲ့ပေ။ သို့ဖြစ်လျှင် သူ့ထံသို့ သွားပါ၊ သင်နှင့် သူသာလျှင် တစ်ဦးချင်းစီ ရှိနေစဉ် သူ၏ အားနည်းချက်များကို ပြောပြပါ၊ ထို့ပြင် မရည်ရွယ်ဘဲ လုပ်ဆောင်ခဲ့သော အပြုအမူတစ်ခုကြောင့် ဖန်တီးခံခဲ့ရသော အေးစက်မှုနှင့် ရန်လိုသည့် စိတ်ဓာတ်ကို လေးစားမှုနှင့် မေတ္တာတော်အဖြစ်သို့ ပြောင်းလဲပစ်ကြလော့။—The
Review and Herald, ၁၈၉၃ ခုနှစ်၊ ဇူလိုင်လ ၂၅ ရက်။
သင့်အား ဆန့်ကျင်ကြသော သူများအပေါ် ကြင်နာပါ—တရားဟောဆရာသည် တရားဟောစင်ပေါ်တွင် ရှိနေစဉ်အတွင်း ဆန့်ကျင်သူများ၏ မျက်နှာပေါ်တွင် ယုံကြည်လက်မခံသော ပြုံးစိစိ အမူအရာကို တွေ့ရှိရပါက မမြင်တွေ့ရသကဲ့သို့ နေထိုင်ပါစေ။ မယဉ်ကျေးစွာဖြင့် ရယ်မောကဲ့ရဲ့လာသူများ ရှိခဲ့ပါက တရားဟောဆရာသည် မိမိ၏ အသံဖြင့်ဖြစ်စေ၊ အမူအရာဖြင့်ဖြစ်စေ ထိုကဲ့သို့သော စိတ်ဓာတ်ကို ပြန်လည်မဟပ်ပေါ်စေပါနှင့်။ သင်သည် ထိုကဲ့သို့သော လက်နက်များကို အသုံးမပြုကြောင်း ပြသပါ။—Testimonies
to Ministers and Gospel Workers, 248။
တာဝန်ထမ်းဆောင်သည့် ကာလ
အချို့သော တရားဟောဆရာများသည် မိတို့၏ စရိုက်အပြစ်အနာအဆာများကြောင့် လူတို့၏ ယုံကြည်ကိုးစားမှုကို မဆုံးရှုံးစေမီ အခြားနေရာသို့ ပြောင်းရွှေ့ရန် လိုအပ်ကြသည်—ညီအစ်ကို F၊ သင်သည် နေရာတစ်ခုတွင် စတင်လုပ်ကိုင်သည့်အခါ ယေဘုယျအားဖြင့် လူတို့၏ ယုံကြည်ကိုးစားမှုကို ရရှိတတ်၏၊ သို့သော် ပိုမိုရင်းနှီးကျွမ်းဝင်လာပြီးနောက် သင်၏ စရိုက်အပြစ်အနာအဆာများသည် အလွန်ထင်ရှားလာသောအခါ လူအများစုသည် သင်၏ ဘုရားတရားကိုင်းရှိုင်းမှုအပေါ် ယုံကြည်ကိုးစားမှုကို ဆုံးရှုံးသွားကြ၏။ သို့ဖြင့် အသင်းဂိုဏ်း၏ တရားဟောဆရာအားလုံးအပေါ် အပြစ်တင်စကားများ ကျရောက်လာတတ်ပေသည်။ နေရာတစ်ခုတွင် ကာလတိုလေးသာ နေထိုင်ခြင်းသည် သင်၏ ဂုဏ်သိက္ခာကို ထိခိုက်စေမည် မဟုတ်ပေ။ ဆန့်ကျင်ဘက် လွှမ်းမိုးမှုများဖြင့် ဖိနှိပ်ခံရရင်း စိတ်အားထက်သန်စွာ အလုပ်လုပ်နေစဉ်တွင် သင်၏ စိတ်သည် သင်လုပ်ဆောင်နေသော လုပ်ငန်းအပေါ်တွင်သာ စုစည်းနေပြီး၊ သင်ကိုယ်တိုင်အကြောင်း တွေးတောဆင်ခြင်ရန် အချိန်လည်းမရှိ၊ အခွင့်အလမ်းလည်း မရှိပေ။ သို့သော် လုပ်ငန်းပြီးဆုံးသွားသောအခါနှင့် သင်သည် သဘာဝအလျောက် လုပ်ဆောင်တတ်သည့်အတိုင်း ကိုယ်ကိုကိုယ် စတင်တွေးတောလာသောအခါ သင်သည် ကိုယ်ကိုကိုယ် ဂရုစိုက်လွန်ခြင်း၊ ကလေးဆန်ခြင်း၊ စိတ်တိုလွယ်ခြင်းနှင့် ခက်ထန်ခြင်းတို့ ဖြစ်ပေါ်လာပြီး ဘုရားသခင်၏ လုပ်ငန်းကို ကြီးစွာ ထိခိုက်စေတတ်၏။ သင်သည် အသင်းတော်တွင်လည်း ထိုကဲ့သို့သော စိတ်ဓာတ်မျိုးကိုပင် ပြသတတ်ပြီး၊ သင်၏ လွှမ်းမိုးမှုသည် အသင်းအဖွဲ့အတွင်း၌ ကြီးစွာ ထိခိုက်ခံရကာ အချို့သော အခြေအနေများတွင် ပြန်လည်ကုစား၍မရနိုင်လောက်အောင် ဖြစ်သွားတတ်ပေသည်။ ဝိညာဉ်များကို သမ္မာတရားသို့ ပြောင်းလဲစေရန် အလုပ်လုပ်နေစဉ်အတွင်း၌ပင် သင်သည် ကလေးဆန်သော ငြင်းခုံမှုများကို မကြာခဏ ပြသခဲ့ဖူးပြီး၊ သက်သေဖြစ်ခဲ့ကြသော သူများအပေါ် ချန်ထားခဲ့သော အထင်အရာများသည် အလွန်ဆိုးရွားလှပေသည်။ ယခုအခါတွင် အောက်ပါအချက်နှစ်ချက်အနက် တစ်ခုခုကို လုပ်ဆောင်ရမည်။ သင်သည် အိမ်တွင်၊ မိသားစုအတွင်းနှင့် အသင်းတော်တွင် အမြဲတမ်း နူးညံ့သိမ်မွေ့၍ သည်းခံတတ်သော ဘုရားတရားကိုင်းရှိုင်းသူ ဖြစ်ရမည်၊ သို့မဟုတ်ပါက အသင်းတော်တစ်ခုတွင် အခြေချ မနေထိုင်ရပေ၊ အကြောင်းမူကား သင့်၏ အပြစ်အနာအဆာများသည် ထင်ရှားလာမည်ဖြစ်ပြီး သင်ချစ်မြတ်နိုးကာ အစေခံရန် ဝန်ခံထားသော ရွေးနှုတ်ရှင်ဘုရားသည် ကဲ့ရဲ့ရှုတ်ချခြင်းကို ခံရမည့်အတွက် ဖြစ်၏။—Testimonies
for the Church 4:344။
တရားဟောဆရာများသည် အသင်းတော်တစ်ခုတွင် အချိန်အလွန်ကြာအောင် နေထိုင်မည်ဆိုပါက လူများသည် ဘုရားသခင်ကို အစားထိုး၍ သူတို့အား ကြည့်ရှုလာတတ်ကြသည်—တရားဟောဆရာများသည် ခရိုင်တစ်ခုတည်းတွင် နှစ်စဉ်နှစ်တိုင်း ဆက်လက် ရှိနေရန် မသင့်ကြောင်းနှင့် မည်သူမဆို ညီလာခံကို အချိန်အကြာကြီး ကြီးကြပ်ရန် မသင့်ကြောင်း ကျွန်ုပ်အား ပြသခဲ့ပါသည်။ ဆုလက်ဆောင်များ ပြောင်းလဲခြင်းသည် ကျွန်ုပ်တို့၏ ညီလာခံများနှင့် အသင်းတော်များအတွက် ကောင်းကျိုး ဖြစ်စေ၏။
တရားဟောဆရာများသည် မိမိတို့၏ လုပ်ငန်းခွင်ကို ပြောင်းလဲရန် မလိုလားကြသည်ကို တစ်ခါတစ်ရံ တွေ့ရှိရတတ်၏၊ သို့သော် အပြောင်းအလဲများ ပြုလုပ်ရသည့် အကြောင်းရင်းအားလုံးကို သူတို့ နားလည်ကြမည်ဆိုပါက ဆုတ်ခွာကြမည် မဟုတ်ပေ။ အချို့သောသူများသည် တူညီသော လုပ်ငန်းခွင်တွင် နောက်ထပ်တစ်နှစ် ဆက်လက်နေထိုင်ရန် တောင်းပန်ခဲ့ကြပြီး၊ မကြာခဏဆိုသလို ဤတောင်းဆိုချက်ကို လေးစားလက်ခံခဲ့ကြသည်။ သူတို့သည် ယခင်ကထက် ပိုမိုကြီးမားသော လုပ်ငန်းကို လုပ်ဆောင်ရန် အစီအစဉ်များ ရှိသည်ဟု အခိုင်အမာ ပြောဆိုခဲ့ကြ၏။ သို့သော် နှစ်ကုန်ဆုံးချိန်တွင် ယခင်ကထက် ပိုမိုဆိုးရွားသော အခြေအနေများသာ ရှိနေခဲ့သည်။ တရားဟောဆရာတစ်ဦးသည် မိမိ၏ လုပ်ငန်း၌ သစ္စာမရှိခဲ့ပါက ဆက်လက်နေထိုင်ခြင်းဖြင့် ထိုကစ္စကို ပြုပြင်ပေးနိုင်လိမ့်မည်ဟု မမျှော်လင့်နိုင်ပေ။ အသင်းတော်များသည် ထိုလူတစ်ဦးတည်း၏ စီမံခန့်ခွဲမှုအပေါ် အကျင့်ပါလာကြပြီး ဘုရားသခင်ကို ကြည့်ရှုရမည့်အစား သူ့ကိုသာ ကြည့်ရှုရမည်ဟု ယူဆလာကြ၏။—Gospel
Workers, 420။
ညီလာခံ
သိုးထိန်းများသည် ရာထူးမြင့်မားသော သူများ၏ လျစ်လျူရှုမှုကို တရားမဲ့စွာဖြင့် ဆက်ဆံခံခဲ့ကြရသည်—ကျွန်ုပ်တို့သည် အပြစ်ရှိ၍ တန်ဖိုးမရှိသော ဖန်ဆင်းခံများ ဖြစ်ကြသော်လည်း ခရစ်တော်နှင့် ရင်းနှီးသော ဆက်သွယ်မှုအားဖြင့် အသိပညာနှင့် စစ်မှန်သော သန့်ရှင်းစင်ကြယ်ခြင်း၌ အသစ်ပြုပြင်ခံရနိုင်ပြီး၊ ထိုသို့ဖြင့် ကျွန်ုပ်တို့၏ ဖန်ဆင်းရှင်နှင့် ရွေးနှုတ်ရှင်၏ ဘုန်းအသရေနှင့် ပုံသဏ္ဌာန်ကို ထင်ဟပ်စေကာ ကိုယ်တော်၏ သိုးနှင့် သိုးငယ်များကို စောင့်ရှောက်ရန် အရည်အချင်းပြည့်မီသူများ ဖြစ်လာနိုင်ကြပေသည်။ သိုးနှင့် သိုးငယ်များသာမကဘဲ သိုးထိန်းများကိုယ်တိုင်ပင်လျှင် ရက်စက်ကြမ်းကြုတ်စွာဖြင့် တရားမဲ့စွာ ဆက်ဆံခြင်းကို ခံခဲ့ကြရ၏။ နှိမ့်ချသော ရာထူးနှင့် မြင့်မားသော ရာထူးများတွင် ရှိနေကြသော လူများစွာတို့သည် ဘုရားသခင်၏ ခန့်အပ်ထားသော တရားဟောဆရာများအပေါ် ပေးအပ်ရန် ယဉ်ကျေးသိမ်မွေ့မှု အလွန်နည်းပါးကြောင်း ပြသသည့် နေထားဖြင့် သူတို့အကြောင်းကို ပြောဆိုခဲ့ကြ၏။ အသင်းတော်များသည် ဘုရားသခင်၏ နှုတ်ကပတ်တရားတော်ကို ဟောပြောကြပြီး နှစ်ပေါင်းများစွာ မိတို့၏ အစေခံလုပ်ငန်းကို အပြည့်အဝ သက်သေပြခဲ့ကြသော သူများအပေါ် လေးစားမှု အလွန်နည်းပါးလာစေမည့် နည်းလမ်းမျိုးဖြင့် ပညာပေးခံခဲ့ကြရ၏။ သို့သော် တရားဟောဆရာများနှင့် ဘုရားသခင်၏ မိသားစုဝင်များအပေါ် ဆက်ဆံရာတွင် ဤကဲ့သို့သော နည်းလမ်းကို ပြောင်းလဲရမည်။ ကိုယ်တော်နှင့်အတူ လုပ်ကိုင်ဖော်ကိုင်ဖက်များဖြစ်ကြသော လုပ်သားများအပေါ် လေးစားမှု အနည်းငယ်သာ ပြသကြသော သူတို့အပေါ်တွင် ဘုရားသခင်၏ ကောင်းချီးမင်္ဂလာ ကျရောက်နိုင်မည် မဟုတ်ပေ။—The
Review and Herald, ၁၈၉၃ ခုနှစ်၊ အောက်တိုဘာလ ၂၄ ရက်။
တရားဟောဆရာများသည် မိမိတို့၏ ညီအစ်ကိုများ၏ အမြင်သဘောထားများကို လျစ်လျူရှု၍ သီးခြားလွတ်လပ်စွာ မလုပ်ဆောင်သင့်ပါ—ကျွန်ုပ်တို့တွင် ဘုရားသခင်၏ ရှေ့တော်တွင် တစ်ဦးချင်းစီ၏ လုပ်ငန်းနှင့် တစ်ဦးချင်းစီ၏ တာဝန်ဝတ္တရား ရှိကြသော်လည်း၊ ဤလမ်းစဉ်သည် အသင်းတော်တွင် မာန်မာန သို့မဟုတ် ရှုပ်ထွေးမှုကို ဖြစ်ပေါ်စေနိုင်သောကြောင့် ကျွန်ုပ်တို့၏ ညီအစ်ကိုများ၏ အမြင်သဘောထားများနှင့် ခံစားချက်များကို လျစ်လျူရှုလျက် ကိုယ်ပိုင်လွတ်လပ်သော ဆုံးဖြတ်ချက်ကို မလိုက်နာသင့်ပေ။ ညီအစ်ကိုများ၏ ဆုံးဖြတ်ချက်ကို လေးစားရန် တရားဟောဆရာများ၏ တာဝန်ဖြစ်၏။ သို့သော် သူတို့၏ တစ်ဦးနှင့်တစ်ဦး ဆက်ဆံရေးအပြင် သူတို့ သင်ကြားပေးသော အယူဝါဒများကိုပါ ပညတ်တရားနှင့် သက်သေခံချက်၏ စမ်းသပ်မှုအောက်သို့ ပို့ဆောင်ရမည်၊ ထို့နောက် စိတ်နှလုံးများ သင်ယူလိုစိတ် ရှိကြမည်ဆိုပါက ကျွန်ုပ်တို့အကြားတွင် သဘောထားကွဲလွဲမှုများ ရှိလာမည် မဟုတ်ပေ။ အချို့သောသူများသည် စည်းကမ်းဖောက်ဖျက်လိုကြပြီး ယုံကြည်ခြင်း၏ ကြီးမားသော မှတ်တိုင်များမှ သွေဖည်သွားနေကြ၏၊ သို့သော် ဘုရားသခင်သည် မိမိ၏ တရားဟောဆရာများအား အယူဝါဒနှင့် စိတ်ဓာတ်၌ တစ်လုံးတစ်ဝတည်း ဖြစ်စေရန် လှုံ့ဆော်ပေးနေပေသည်။—Testimonies
to Ministers and Gospel Workers, 30။
ပါစတာ-ဥက္ကဋ္ဌ
ပါစတာများနှင့် ၎င်းတို့၏ ဥက္ကဋ္ဌများအကြား သဟဇာတဖြစ်မှု ရှိရမည်—လွန်ခဲ့သော နှစ်လေးဆယ်အတွင်း သင်းအုပ်ဆရာများနှင့် ညီလာခံဥက္ကဋ္ဌများ၏ တစ်စိတ်တစ်ဝမ်းတည်း လုပ်ဆောင်မှု လိုအပ်ချက်ကို ထာဝရဘုရားက ကျွန်ုပ်အား ဖော်ပြပေးနေခဲ့ပါသည်။ ညီလာခံဥက္ကဋ္ဌတစ်ဦးသည် ဘုရားသခင်နှင့်အတူ လုပ်ကိုင်ဖော်ဖြစ်ကြသော သူအားလုံးကို လေးစားမှုပေးရန် သတိထားရပါမည်။ လူတစ်ဦး၏ စိတ်နေသဘောထားနှင့် ဆုံးဖြတ်ချက်က ချုပ်ကိုင်ရမည်မဟုတ်ပါ။ သူနှင့်အတူ လုပ်ငန်းတွင် ဆက်စပ်နေသော သင်းအုပ်ဆရာများကို လေးစားရမည်၊ ချစ်ရမည်။ အပြစ်တင်ခြင်းသည် လုပ်ဆောင်ရန် နေရာမရှိစေရပါ။ မနာလိုခြင်းနှင့် မကောင်းသော တွေးတောသံသယဝင်ခြင်းတို့ကို ဝိညာဉ်တော်ထဲမှ နှင်ထုတ်ကြပါစို့။ ညီအစ်ကိုများကို သဘောထားကွဲလွဲခြင်းနှင့် အထင်အမြင်သေးခြင်းထက် ဘုရားသခင်၏ ဝိညာဉ်တော်ကို ပို၍ဝမ်းနည်းစေသောအရာ မရှိပါ။ လုပ်ငန်းခွင်တွင် သာယာဝပြောမှုရှိစေရန်အတွက်၊ ကျွန်ုပ်တို့ကဲ့သို့ပင် စေတနာအပြည့်နှင့် စိတ်အားထက်သန်စွာ လုပ်ကိုင်နေကြသော ကျွန်ုပ်တို့၏ ညီအစ်ကိုများကို ယုံကြည်ကိုးစားမှုနှင့် အသင်းအပွင့်ရှိရပါမည်။ အချို့သောသူများသည် အရာရာတွင် သဟဇာတဖြစ်သော စရိုက်လက္ခဏာ မရှိကြသော်လည်း ဘုရားသခင်က ၎င်းတို့ကို ခရစ်တော်နှင့်အတူ လုပ်ကိုင်ဖော်များအဖြစ် လက်ခံတော်မူခဲ့ပါသည်။ ထို့ကြောင့် တစ်ဦး၏ အယူအဆနှင့် ဆုံးဖြတ်ချက်သည် အရာရာ၌ မကိုက်ညီရုံမျှဖြင့် တစ်ဦးက အခြားတစ်ဦးနှင့် ခွဲထွက်နေခြင်းသည် မည်မျှပင် မသင့်လျော်ပါတကား။—The
General Conference Bulletin, ၁၈၉၅ ခုနှစ် ဖေဖော်ဝါရီလ ၁၁ ရက်။
ညီလာခံဥက္ကဋ္ဌများသည် ၎င်းတို့၏ သင်းအုပ်ဆရာများကို ထိုက်ထိုက်တန်တန် လုပ်ဆောင်တတ်စေရန် လှုံ့ဆော်ပေးရမည်—ညီလာခံဥက္ကဋ္ဌများအား ၎င်းတို့၏ တာဝန်ဝတ္တရားများကို သဘောပေါက်လာစေရန် မည်သည့်အရာကိုမျှ မကြံဆနိုင်ကြတော့ဘူးလား။ ၎င်းတို့၏ ယုံကြည်အပ်နှံထားသော ရာထူးသည် ၎င်းတို့၏ တာဝန်ဝတ္တရားများကို တိုးပွားစေပြီး ပိုမိုပြင်းထန်လာစေသည်ကို ၎င်းတို့ သိမြင်နိုင်ခဲ့ကြပါမူ မည်မျှကောင်းမွန်လိမ့်မည်နည်း။ ဥက္ကဋ္ဌတစ်ဦးချင်းစီသည် သင်းအုပ်ဆရာများကို ထိုက်ထိုက်တန်တန် လုပ်ဆောင်တတ်စေရန် နည်းလမ်းများနှင့် အကြံဉာဏ်များကို ဖန်တီးရာတွင် မိမိတို့၏ အရည်အချင်းများကို လုံ့လဝီရိယရှိရှိ တိုးတက်ကောင်းမွန်စေရန် လိုအပ်ကြောင်း ခံစားရမည်ဆိုလျှင်၊ ညီလာခံတိုင်းတွင် မည်မျှကြီးမားသော ပြောင်းလဲမှုများ ဖြစ်ပေါ်လာမည်နည်း။ ဤလူများသည် လူတိုင်း၏ အလုပ်ကို တရားစီရင်မည့် ဘုရားသခင်၏ စူးစမ်းစစ်ဆေးမှုသည် ကောင်းကင်ဘုံ၌ မကြာမီ စတင်တော့မည်ကို သဘောပေါက်ကြပါသလော။ သခင်ဘုရား ကြွသွားတော်မူသောအခါ၊ ခေတ်ကာလတိုင်းနှင့် မျိုးဆက်တိုင်းရှိ လူတိုင်းအား မိမိ၏ အလုပ်ကို ပေးအပ်ခဲ့ပြီး၊ ကျွန်ုပ်တို့အားလုံးကို “ငါလာသည်တိုင်အောင် လုပ်ကိုင်ကြလော့” ဟု မိန့်တော်မူခဲ့ပါသည်။ ဤစကားများတွင် အဘယ်မျှလောက် ပါဝင်နေသည်ကို သင်းအုပ်ဆရာများ တွေးတောဖူးကြပါသလော။ အမှန်စင်စစ် ၎င်းတို့နှင့် သေခြင်းတရားကြားတွင် တစ်လှမ်းစာသာ ကွာခြားနိုင်ပါသည်။ ပညာရှိရှိ တိုးတက်ကောင်းမွန်စေရန် အပ်နှံထားသော သန့်ရှင်းသော ယုံကြည်အပ်နှံမှုများ၏ စာရင်းဇယားသည် မည်သို့ရှိနေသနည်း။ အလွဲသုံးစားလုပ်ထားသော အရည်အချင်းများ၊ အချည်းနှီးဖြစ်သွားသော အချိန်နာရီများ၊ လျစ်လျူရှုခံရသော အခွင့်အလမ်းများ၊ မပြီးပြတ်သေးသော တာဝန်များ၊ အားနည်းနေသော အသင်းတော်များ၊ အချိန်မီ စားစရာဝေစုကို မရရှိသောကြောင့် အားမရှိတော့သော ဘုရားသခင်၏ သိုးအုပ်များ။—Appeal
and Suggestions to Conference Officers (Ph 2), ၂၀၊ ၂၁။
ညီလာခံဥက္ကဋ္ဌတစ်ဦး၏ တာဝန်မှာ ကိုယ်တိုင်လုပ်ဆောင်ရန်မဟုတ်ဘဲ၊ အခြားသူများ အကောင်းဆုံး အကျိုးရှိရှိ လုပ်ဆောင်နေကြခြင်းကို ကြပ်မတ်ရန်ဖြစ်သည်—စစ်တိုက်နေသော အသင်းတော်သည် အောင်ပွဲခံနေသော အသင်းတော် မဟုတ်ဘဲ အမှားအယွင်းရှိသော အမျိုးသား၊ အမျိုးသမီးများဖြင့် ဖွဲ့စည်းထားခြင်း ဖြစ်သည်။ စစ်တပ်တွင် စစ်သားများကို တက်ကြွသော တာဝန်အတွက် လေ့ကျင့်ပေးပြီး စည်းကမ်းသတ်မှတ်ရသကဲ့သို့၊ ခရစ်တော်၏ စစ်သားများကိုလည်း ကိုယ်တော်၏ အမှုတော်တွင် အသုံးဝင်စေရန် ပညာပေးရမည်။ ညီလာခံဥက္ကဋ္ဌတစ်ဦးအနေဖြင့် ကိုယ်တိုင်အလုပ်လုပ်ခြင်းက အခြားသူများ၏ အလုပ်ကို ဦးဆောင်ညွှန်ကြားရသည်ထက် ပိုမိုလွယ်ကူပေမည်။ သို့သော် လယ်ကွင်းပြင်ကို ကြပ်မတ်ကြည့်ရှုရန်နှင့် အားလုံးသည် အကောင်းဆုံး အကျိုးရှိရှိ လုပ်ဆောင်နေကြခြင်းကို သေချာစေရန်မှာ သူ၏ တာဝန်ဖြစ်သည်။ လူငယ်များသည် ၎င်းတို့၏ အရည်အချင်းများကို တိုးတက်စေပြီး အနာဂတ်တွင် အသုံးဝင်လာစေရန် ပြင်ဆင်သင့်သည်။ အတွေ့အကြုံရင့်ကျက်ပြီး ဝါရင့်သော သင်းအုပ်ဆရာများကို အခြားသူများ အလွယ်တကူ လုပ်ဆောင်နိုင်ပြီး လုပ်ဆောင်လိုကြသော်လည်း မည်သို့လုပ်ရမည်ကို မသိကြသေးသော အလုပ်များတွင် စွမ်းအင်အကုန်အကျခံစေရန် ချန်ထားမထားသင့်ပေ။—The
Review and Herald, ၁၈၈၄ ခုနှစ် ဧပြီလ ၂၂ ရက်။
ညီလာခံဥက္ကဋ္ဌများသည် အသင်းဝင်များကို ပညာပေးရန် သင်းအုပ်ဆရာများကို ပညာပေးရမည်—ပြည်နယ်ညီလာခံ၏ ဥက္ကဋ္ဌတစ်ဦးသည် သူ၏ ဆက်ဆံပုံနည်းလမ်းအားဖြင့် သူ၏လက်အောက်ရှိ သင်းအုပ်ဆရာများကို ပညာပေးနေခြင်းဖြစ်ပြီး၊ ၎င်းတို့သည် အသင်းတော်အတွင်း အခက်အခဲများနှင့် သဘောထားကွဲလွဲမှုများကို ဖြေရှင်းရန်အတွက် ညီလာခံမှ သင်းအုပ်ဆရာများကို ခေါ်ယူရန် မလိုအပ်တော့သည်အထိ အသင်းတော်များကို အတူတကွ ပညာပေးနိုင်ကြသည်။ ညီလာခံရှိ အရာရှိများသည် သစ္စာရှိသော ကျွန်များကဲ့သို့ ဘုရားသခင်ပေးအပ်သော တာဝန်များကို ထမ်းဆောင်ကြမည်ဆိုလျှင်၊ ကျွန်ုပ်တို့၏ ညီလာခံများရှိ အလုပ်များသည် ယခင်ကကဲ့သို့ ရှုပ်ထွေးပွေလီလာမှုများ ဖြစ်လာမည်မဟုတ်ပေ။ ထိုသို့လုပ်ဆောင်ခြင်းဖြင့် အလုပ်သမားများသည် ခိုင်မာပြီး တာဝန်ယူတတ်သောသူများ ဖြစ်လာကြမည်ဖြစ်ကာ၊ ခက်ခဲသောနေရာများတွင် ကျရှုံးခြင်း သို့မဟုတ် စိတ်ဓာတ်ကျခြင်း မရှိတော့ပေ။—Gospel
Workers, ၄၁၉။
သင့်ဥက္ကဋ္ဌအပေါ်—အထူးသဖြင့် သူအမှားလုပ်မိသောအခါ— အားပေးသော သဘောထားရှိပါ—သင့်ဥက္ကဋ္ဌသည် သူ၏အလုပ်ကို လျစ်လျူရှုပြီး တာဝန်ပျက်ကွက်ခဲ့သော်လည်း၊ သင့်၏သဘောထားသည် သူ့ကို မည်သည့်အားပေးမှုကိုမျှ ပေးစွမ်းနိုင်သော သဘောထားမျိုး မဟုတ်ခဲ့ပါ။ အာဏာပိုင်တစ်ဦးသည် ဘုရားသခင်၏ လူတစ်ဦးကဲ့သို့ ပြုမူသင့်ပြီး၊ အခြေအနေတောင်းဆိုသည့်အတိုင်း အပြစ်တင်ခြင်း၊ တိုက်တွန်းခြင်း၊ အားပေးခြင်းတို့ကို လူတို့က လက်ခံသည်ဖြစ်စေ၊ ငြင်းပယ်သည်ဖြစ်စေ လုပ်ဆောင်သင့်ပေသည်။ သို့သော် သူသည် အလွယ်တကူ စိတ်ဓာတ်ကျတတ်ပြီး ခရစ်တော်၏ သစ္စာရှိသော သင်းအုပ်ဆရာတစ်ဦး ပေးသင့်သော အကူအညီကို သင့်အား မပေးဘဲ ထားခဲ့သည်။ ဘုရားသခင်၏ ဖွင့်ပြတော်မူသော Providence
ကို လိုက်မမီခြင်း၊ သင့်၏တာဝန်ကို ပြသရန် ပျက်ကွက်ခြင်းနှင့် ခေတ်ကာလ၏ တောင်းဆိုချက်များအတွက် သင့်ကို ပညာပေးရန် ပျက်ကွက်ခြင်းတို့တွင် သူကျရှုံးခဲ့သည်။ သို့သော် သင်းအုပ်ဆရာ၏ ပျက်ကွက်မှုက သင့်ကို စိတ်ဓာတ်ကျစေရန်နှင့် တာဝန်ပျက်ကွက်မှုအတွက် သင့်ကိုယ်သင် အကြောင်းပြချက်ပေးရန် မဖြစ်စေသင့်ပါ။ သင့်ဘက်မှ စွမ်းအင်နှင့် သစ္စာရှိမှုတို့သည် ပို၍ပင် လိုအပ်နေပါသည်။—Testimonies
for the Church 5:281.
ညီလာခံဥက္ကဋ္ဌများကို ရွေးချယ်ရာတွင် အထူးဂရုစိုက်သင့်သည်—ထာဝရဘုရားသည် ကျွန်ုပ်တို့၏ သင်းအုပ်ဆရာများ၊ အထူးသဖြင့် ညီလာခံဥက္ကဋ္ဌများအဖြစ် ခန့်အပ်ခံရသူများ၏ ခေါ်ယူမှုနှင့် လုပ်ငန်းဆောင်တာများနှင့် ပတ်သက်၍ အရာများစွာကို ကျွန်ုပ်အား ပြသပေးလိုခဲ့သည်။ ဤတာဝန်ရှိရာ ရာထူးများအတွက် လူများကို ရွေးချယ်ရာတွင် အထူးဂရုစိုက်သင့်သည်။ ဘုရားသခင်၏ ဉာဏ်ပညာကို ရရှိရန် စိတ်ရင်းမှန်ဖြင့် ဆုတောင်းရမည်။ ဤကဲ့သို့ သိုးအုပ်ကို ကြပ်မတ်သူများအဖြစ် ခန့်အပ်ခံရသူများသည် နာမည်ကောင်းရှိသူများ၊ ကျမ်းစာကို သိရှိရုံသာမက ယုံကြည်ခြင်း၊ သည်းခံခြင်းတို့တွင် အတွေ့အကြုံရှိသူများ ဖြစ်ကြရမည်ဖြစ်ပြီး၊ သမ္မာတရားကို ဆန့်ကျင်သူများကို နိမ့်ကျသောစိတ်ထားဖြင့် သွန်သင်ပေးနိုင်ရမည်။ ၎င်းတို့သည် စေ့စပ်သေချာသော ဖြောင့်မတ်တည်ကြည်မှုရှိသူများ၊ လူသစ်မဟုတ်ဘဲ ဘုရားသခင်၏ နှုတ်ကပတ်တော်ကို ဉာဏ်ပညာဖြင့် လေ့လာသူများ၊ အခြားသူများကိုလည်း သွန်သင်ပေးနိုင်သူများ၊ ဘဏ္ဍာတိုက်ထဲမှ အသစ်သော နှင့် အဟောင်းသော အရာများကို ထုတ်ပြနိုင်သူများ ဖြစ်ကြရမည်။ ၎င်းတို့သည် စရိုက်လက္ခဏာ၊ စကားပြောဆိုမှုနှင့် အပြုအမူတို့တွင် ခရစ်တော်၏ အမှုတော်အတွက် ဂုဏ်ယူစရာဖြစ်စေမည့်သူများ၊ သမ္မာတရားကို သွန်သင်သူများ၊ သမ္မာတရားအတိုင်း အသက်ရှင်သူများနှင့် ခရစ်တော်ယေရှု၌ အပြည့်အဝ ကြီးထွားလာသူများ ဖြစ်ကြရမည်။ ဤသည်မှာ အလုပ်သမားများသည် အလုပ်များ တိုးပွားလာသည်နှင့်အမျှ ပိုမိုကြီးမားသော တာဝန်များကို ထမ်းဆောင်ရန် အရည်အချင်းပြည့်မီလာစေရန်အတွက် လေ့ကျင့်ခန်းလုပ်ခြင်းဖြင့် စွမ်းရည်တိုင်းကို ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်စေပြီး ခိုင်မာစေခြင်းကို ဆိုလိုသည်။—Gospel
Workers, 232.
ဥက္ကဋ္ဌများသည် ၎င်းတို့၏ ဦးဆောင်မှုတွင် အလွန် ရှေးရိုးစွဲပြီး ကျဉ်းမြောင်းလာတတ်ကြသည်—
အမ်အယ်လ်ဒါ၊ _____ ညီလာခံ၏ ဥက္ကဋ္ဌတစ်ဦးအနေဖြင့် သင်သည် သင်၏ အထွေထွေစီမံခန့်ခွဲမှုဖြင့် သင့်အား အပ်နှံထားသော ယုံကြည်မှုကို မခံထိုက်ကြောင်း ပြသခဲ့သည်။ သင်သည် ရှေးရိုးစွဲဖြစ်ပြီး သင့်၏ အယူအဆများသည် ကျဉ်းမြောင်းကြောင်းပြသခဲ့သည်။ သင့်တွင် မှန်ကန်သော အလုပ်စိတ်ဓာတ်ရှိခဲ့ပါက သင်လုပ်နိုင်ခဲ့သည်၏ တစ်ဝက်ကိုမျှ မလုပ်ခဲ့ပေ။ သင်သည် ယခုထက် ပိုမိုအရည်အချင်းရှိပြီး အတွေ့အကြုံရင့်ကျက်နိုင်ခဲ့ပေမည်။ ကျွန်ုပ်တို့၏ လူများထံမှ အခိုင်မာဆုံးသော ယုံကြည်မှုကို ရရှိစေမည့် အရေးကြီးပြီး သန့်ရှင်းသော မစ်ရှင်လုပ်ငန်းကို အောင်မြင်စွာ စီမံခန့်ခွဲရန်အတွက် ပိုမိုကောင်းမွန်စွာ ပြင်ဆင်နိုင်ခဲ့ပေမည်။ သို့သော် သင်၏ပြည်နယ်ရှိ အခြားသော သင်းအုပ်ညီအစ်ကိုများကဲ့သို့ပင်၊ သင်သည် ဘုရားသခင်၏ ဖွင့်ပြတော်မူသော Providence
နှင့်အတူ ရှေ့သို့တက်လှမ်းရန် ပျက်ကွက်ခဲ့သည်။ ဘုရားသခင်သည် မိမိ၏လူများထံသို့ သင်၏တစ်ဆင့် စကားပြောဆိုနိုင်ရန်အတွက် သန့်ရှင်းသော ဝိညာဉ်တော်သည် သင့်နှလုံးသားကို βαဓိစွာ လှုံ့ဆော်ပေးနေကြောင်း သင်မပြသခဲ့ပေ။ ဤအကျပ်အတည်းကာလတွင် သင့်ပြည်နယ်ရှိ အသင်းတော်များအတွင်း သံသယနှင့် ယုံကြည်မှုကင်းမဲ့ခြင်းကို အားကောင်းစေမည့် မည်သည့်အရာကိုမျှ သင်လုပ်ဆောင်မည်ဆိုပါက၊ သို့မဟုတ် လူများအား ဤအလုပ်တွင် စိတ်ရင်းမှန်ဖြင့် ပါဝင်ခြင်းမှ တားဆီးမည့် မည်သည့်အရာကိုမျှ လုပ်ဆောင်မည်ဆိုပါက ဘုရားသခင်သည် သင့်ကို တာဝန်ယူစေမည် ဖြစ်သည်။ ခရစ်တော်သည် _____
မြို့ကို လက်ဖြင့်ပွေ့ဖက်သကဲ့သို့ သင်၏ပြည်နယ်မှ ညီအစ်ကိုများသည် ဤမြို့ကို လက်ဖြင့်ပွေ့ဖက်ရန် တာဝန်မှကင်းလွတ်ခွင့်ရှိကြောင်း မမှားနိုင်သော သက်သေအချက်အလက်များကို ဘုရားသခင်က သင့်အား ပေးခဲ့သလော။ သင်သည် အလင်း၌ ရပ်တည်နေမည်ဆိုလျှင် ဤမစ်ရှင်ကို သင်၏ယုံကြည်ခြင်းဖြင့် အားပေးလိမ့်မည်။—Testimonies
for the Church 5:370.
ညီလာခံဥက္ကဋ္ဌများသည် အခြားသော သင်းအုပ်ဆရာများထက်ပင် သန့်ရှင်းစွာ အသက်ရှင်ခြင်း၏ စံနမူနာကို ပြသသင့်သည်—ညီလာခံဥက္ကဋ္ဌများသည် ဘုရားသခင်၏ အလုပ်အတွက် အပြည့်အဝ ယုံကြည်စိတ်ချရသော သူများဖြစ်သင့်သည်။ ၎င်းတို့သည် ဖြောင့်မတ်တည်ကြည်သူများ၊ ကိုယ်ကျိုးမရှာသူများ၊ ဆက်ကပ်အပ်နှံထားသူများ၊ တက်ကြွသော ခရစ်တော်နောက်လိုက်များ ဖြစ်ကြရမည်။ ဤကိစ္စရပ်များတွင် အားနည်းချက်ရှိကြမည်ဆိုလျှင် ၎င်းတို့၏ စောင့်ရှောက်မှုအောက်ရှိ အသင်းတော်များသည် သာယာဝပြောမည်မဟုတ်ပေ။ ၎င်းတို့သည် ခရစ်တော်၏ အခြားသော သင်းအုပ်ဆရာများထက်ပင် ပို၍ သန့်ရှင်းစွာ အသက်ရှင်ခြင်းနှင့် ဘုရားသခင်၏ အမှုတော်အကျိုးအတွက် ကိုယ်ကျိုးမရှာဘဲ ဆက်ကပ်အပ်နှံခြင်း၏ စံနမူနာကို ပြသသင့်သည်၊ သို့မှသာ ၎င်းတို့ထံမှ စံနမူနာကို ရှာဖွေနေသူများ လမ်းမှားမသွားစေရန် ဖြစ်သည်။ သို့သော် အချို့သော အခြေအနေများတွင် ၎င်းတို့သည် ဘုရားသခင်နှင့် လောကစည်းစိမ်ကို တစ်ပြိုင်နက် ဝန်ခံ خدمتရန် ကြိုးစားနေကြသည်။ ၎င်းတို့သည် မိမိကိုယ်ကို မငြင်းပယ်ကြပါ၊ ဝိညာဉ်များအတွက် ဝန်ထုပ်ဝန်ပိုးကို မထမ်းကြပေ။ ၎င်းတို့၏ အသိတရားများသည် ထုံထိုင်းနေကြသည်။ ဘုရားသခင်၏ အမှုတော် ထိခိုက်နစ်နာသောအခါ ၎င်းတို့သည် စိတ်မနာကျင်ကြပေ။ ၎င်းတို့၏ စိတ်နှလုံးထဲတွင် ဘုရားသခင်၏ ဝိညာဉ်တော် သက်သေခံချက်များကို မေးခွန်းထုတ်ပြီး သံသယဝင်ကြသည်။ ၎င်းတို့ကိုယ်တိုင် ခရစ်တော်၏ လက်ဝါးကပ်တိုင်ကို မထမ်းကြပါ၊ ယေရှု၏ ပြင်းပြသော အချစ်ကို မသိကြပေ။ ထို့အပြင် ၎င်းတို့သည် ကြီးကြပ်ကွပ်ကဲရန် ခန့်အပ်ခံထားရသော သိုးအုပ်ကို သစ္စာရှိစွာ မစောင့်ရှောက်ကြပါ၊ ၎င်းတို့၏ မှတ်တမ်းသည် ဘုရားသခင်၏ နေ့ရက်တွင် တွေ့ဆုံရမည့်အတွက် ဝမ်းမြောက်စရာကောင်းသော မှတ်တမ်းမဟုတ်ပေ။—Testimonies
for the Church 5:379, 380.
ဘုရားသခင်ထံသို့ ကလေးငယ်များကဲ့သို့ လာကြသော ညီလာခံဥက္ကဋ္ဌများအား ဘုရားသခင်သည် ဉာဏ်ပညာကို ပေးသနားတော်မူသည်—ညီလာခံဥက္ကဋ္ဌများ၊ သင်တို့သည် ဘုရားသခင်ထံသို့ လာရန် ဆုံးဖြတ်မည်ဆိုလျှင် ပညာရှိကြလိမ့်မည်။ ကိုယ်တော်ကို ယုံကြည်ကြလော့။ ကိုယ်တော်သည် သင်တို့၏ ဆုတောင်းသံကို နားညောင်းတော်မူမည်ဖြစ်ပြီး၊ လူတစ်ဦး၊ နှစ်ဦး၊ သုံးဦး သို့မဟုတ် လေးဦးတို့ကို အဝေးကြီးမှ ကြီးမားသော ကုန်ကျစရိတ်ဖြင့် သယ်ယူပို့ဆောင်ရေးယာဉ်ဖြင့် ခေါ်ဆောင်လာရမည့် အချိန်ထက် များစွာပိုမိုတိုတက်သော အချိန်အတွင်း၌ သင်တို့၏ အကူအညီသို့ ကြွလာတော်မူမည်ဖြစ်ကာ၊ ဉာဏ်ပညာ၏ ဘုရားသခင်သည် သင်တို့အတွက် ပိုမိုကောင်းမွန်စွာ ဆုံးဖြတ်ပေးနိုင်သော မေးခွန်းများကို ဆုံးဖြတ်ပေးလိမ့်မည်။ ကိုယ်တော်က “သင်တို့တွင် တစ်စုံတစ်ယောက်သောသူသည် ဉာဏ်ပညာလိုလျှင်၊ ခပ်သိမ်းသောသူတို့အား မဆွံ့မလည် ပေးသတတ်၊ ကဲ့ရဲ့တော်မမူသော ဘုရားသခင်ကို တောင်းစေ၊ သို့ပြုလျှင် ရလိမ့်မည်” ဟု ကတိထားတော်မူခဲ့ပြီ။ သင်တို့သည် မိမိတို့၏ စိတ်နှလုံးကို ကိုယ်တော်ရှေ့တွင် စိတ်ရင်းမှန်ဖြင့် နှိမ့်ချကြမည်၊ ကိုယ်ကျိုးကို နှစ်သက်သောစိတ်ကို မိမိတို့၏ ဝိညာဉ်ထဲမှ ဖယ်ရှားကြမည်၊ သင်တို့၏ စရိုက်လက္ခဏာရှိ မွေးရာပါ အပြစ်အနာအဆာများကို ဖယ်ရှားကြမည်၊ အစိုးရလိုသည့် စိတ်ကို ကျော်လွှားကြမည်၊ နှင့် ဘုရားသခင်ထံသို့ ကလေးငယ်များကဲ့သို့ လာကြမည်ဆိုလျှင်၊ ကိုယ်တော်သည် သင်တို့အား သန့်ရှင်းသော ဝိညာဉ်တော်ကို ပေးသနားတော်မူမည်။ နှစ်ဦး သို့မဟုတ် သ üçဦးတို့သည် တစ်စုံတစ်ရာနှင့် ပတ်သက်၍ သဘောတူကြပြီး ယေရှု၏ နာမတော်ဖြင့် အရှင်ဘုရားကို တောင်းလျှောက်ကြမည်ဆိုလျှင်၊ ထိုအရာသည် ၎င်းတို့အတွက် ပြီးမြောက်လိမ့်မည်။—Testimonies
to Ministers and Gospel Workers, 323, 324။
လစာ
ဘဏ္ဍာတိုက်တွင် ငွေကြေးမရှိသောကြောင့် အလုပ်သမားများသည် နည်းပါးသော လုပ်အားခကို လက်ခံရန် အတင်းအကျပ် မခိုင်းစေရပါ—အလုပ်၏ ကုန်ကျစရိတ်ကို အောက်ခြေသို့ လျှော့ချမည့်အစား၊ “လုပ်သားသည် မိမိလုပ်ခကို ခံထိုက်ပေ၏” (ရှင်လုကာ ၁၀း၇) ဟူသော စကားကို လူများ နားလည်လာစေရန် ဦးဆောင်လမ်းပြခြင်းသည် သင်၏ တာဝန်ဖြစ်သည်။ အသင်းတော်များသည် ဘုရားသခင်၏ အမှုတော်နှင့် ရိုးသားစွာ ဆက်ဆံရန် တာဝန်ရှိကြောင်း၊ ဆယ်ဖို့တစ်စုနှင့် ပူဇော်သက္ကာများတွင် ဘုရားသခင်ကို လုယက်ခြင်းဟူသော အဆိုးဆုံး ခိုးယူမှုအပြစ်ကို မိမိတို့အပေါ် မကျရောက်စေရန် သတိပြုရမည့်အချက်ကို အသင်းတော်များ သိရှိသဘောပေါက်ရန် လိုအပ်ပါသည်။ ကိုယ်တော်၏ အမှုတော်တွင် လုပ်ကိုင်နေသော အလုပ်သမားများနှင့် အကျေအလည် စာရင်းရှင်းလင်းမှုများ ပြုလုပ်သည့်အခါ၊ ဘဏ္ဍာတိုက်တွင် ငွေကြေးမရှိသောကြောင့် ၎င်းတို့အား နည်းပါးသော လုပ်အားခကို လက်ခံရန် အတင်းအကျပ် မခိုင်းစေရပါ။ များစွာသောသူများသည် ဤကဲ့သို့သော နည်းလမ်းဖြင့် ၎င်းတို့၏ ထိုက်တန်သော လုပ်ခများကို လိမ်လည်ခံခဲ့ရကြပြီး၊ ဤအရာသည် အခြားသော ပုံမှန်လုပ်ငန်းတစ်ခုခုတွင် အလုပ်လုပ်နေသူများ၏ လုပ်ခကို ချန်လှပ်ထားခြင်းကဲ့သို့ပင် ဘုရားသခင်၏ ရှေ့တော်တွင် ရာဇဝတ်မှု မြောက်ပါသည်။—Testimonies
for the Church 5:374.
မလုံလောက်သော လုပ်ခများသည် သင်းအုပ်ဆရာများကို အလေးအနက်မထားခြင်းကို ပြသသည်—၎င်းတို့၏ အကောင့်များကို စာရင်းစစ်သည့်အခါ၊ အတ္တကြီးသော လူများသည် အသံဖြင့်ဖြစ်စေ၊ ဘောပင်ဖြင့်ဖြစ်စေ အလုပ်သမား၏ လုပ်ခကို ကန့်သတ်ကြမည်ဆိုလျှင် ၎င်းတို့သည် အလုပ်သမားကို စိတ်ဓာတ်ကျစေပြီး စိတ်ပျက်စေပါသည်။ သင်းအုပ်ဆရာတိုင်းသည် ကောင်းမွန်သော လုပ်ငန်းများကို ဦးဆောင်လုပ်ကိုင်ရန်၊ စိတ်အားထက်သန်မှုဖြင့် အလုပ်ကို ရှေ့သို့တိုးမြှင့်လုပ်ဆောင်ရန် တစ်စုံတစ်ရာသော အရန်လုပ်အားခ လျော်ကြေးငရရန် လိုအပ်သည်။ ကိုယ်တော်က “နယ်စက်ဖြင့် တက်သော နွား၏နှုတ်သီးကို မသီနှင့်” ဟု ကျွန်ုပ်တို့အား မိန့်တော်မူခဲ့သည်။ ဤသည်မှာ လူများ၏ စိတ်နှလုံးကို မြေကြီးဆိုင်ရာ အရာများကို တွေးတောခြင်းမှ ကောင်းကင်ဘုံသို့ မြှင့်တင်ပေးရာတွင် ဘုရားသခင်၏ မျက်စိအောက်၌ လုပ်ကိုင်နေကြသော သူများကို ပုံဖော်ထားခြင်း ဖြစ်သည်။ ဤသူများကို ဘုရားသခင် ချစ်တော်မူပြီး၊ ၎င်းတို့၏ အခွင့်အရေးများကို လူတို့က လေးစားစေလိုတော်မူ၏။—East
Michigan Banner, 1905 ခုနှစ် မတ်လ ၂၉ ရက်။
အခြားသော အသင်းတော် အလုပ်သမားများ
အမျိုးမျိုးသော လုပ်ငန်းခွင်ရှိ စိတ်ဓာတ်အရည်အချင်းများကို ဘုရားသခင်၏ အမှုတော်ကို လုပ်ဆောင်ရန်အတွက် ရောစပ်ထားရန် ဘုရားသခင်က အမိန့်ပေးတော်မူခဲ့သည်—ဆရာတစ်ဦး၊ ဆရာဝန်တစ်ဦး သို့မဟုတ် သင်းအုပ်ဆရာတစ်ဦးဖြစ်စေ မည်သူမျှ ပြီးပြည့်စုံသော အပြည့်အဝ ဖြစ်လာရန် မမျှော်လင့်နိုင်ပါ။ ဘုရားသခင်သည် လူတိုင်းအား သီးသန့်ဆုလက်ဆောင်များကို ပေးသပ်ထားပြီး၊ အမျိုးမျိုးသော စိတ်၏အရည်အချင်းများကို ရောစပ်နိုင်စေရန်အတွက် လူများကို မိမိ၏ အမှုတော်တွင် အတူတကွ ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်စေရန် အမိန့်ပေးတော်မူခဲ့သည်။ စိတ်နှင့်စိတ် ဆက်ဆံတွေ့ဆုံခြင်းသည် အတွေးအခေါ်ကို တက်ကြွစေပြီး စွမ်းဆောင်ရည်များကို တိုးပွားစေပါသည်။ အလုပ်သမားတစ်ဦး၏ အားနည်းချက်များကို အခြားတစ်ဦး၏ အထူးဆုလက်ဆောင်များဖြင့် မကြာခဏ ဖြည့်ဆည်းပေးလေ့ရှိသည်။—Counsels
to Parents, Teachers, and Students, 521.
သင်းအုပ်ဆရာ၊ ဆရာ၊ ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ သာသနာပြုနှင့် စာအုပ်ဖြန့်ချိသူတို့သည် တစ်ဦးကိုတစ်ဦး လေးစားပြီး တန်ဖိုးထားရမည်—နှုတ်ကပတ်တော်ကို ဟောပြောခြင်းသည် ထာဝရဘုရား၏ သတိပေးသတင်းစကားကို ဤလောကသို့ ပေးအပ်ရန်အတွက် ဘုရားသခင် အမိန့်ပေးထားသော နည်းလမ်းတစ်ခု ဖြစ်သည်။ ကျမ်းစာထဲတွင် သစ္စာရှိသော ဆရာကို ဘုရားသခင်၏ သိုးအုပ်ကို ထိန်းကျောင်းသော သင်းအုပ်တစ်ဦးအဖြစ် တင်စားဖော်ပြထားသည်။ သူကို လေးစားရမည်ဖြစ်ပြီး သူ၏အလုပ်ကို တန်ဖိုးထားရမည်။ စစ်မှန်သော ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ သာသနာပြုလုပ်ငန်းသည် သင်းအုပ်လုပ်ငန်းနှင့် တင်းတင်းကျပ်ကျပ် ဆက်စပ်နေပြီး၊ စာအုပ်ဖြန့်ချိရေးလုပ်ငန်းသည် ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ သာသနာပြုလုပ်ငန်းနှင့် သင်းအုပ်လုပ်ငန်း နှစ်ခုစလုံး၏ အစိတ်အပိုင်းတစ်ခု ဖြစ်ရမည်။—Testimonies
for the Church 6:323.
ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ သာသနာပြုများ
ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ သာသနာပြုလုပ်ငန်းနှင့် ဧဝံဂေလ သင်းအုပ်လုပ်ငန်းတို့ကို မခွဲခြားရပါ—ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ သာသနာပြုလုပ်ငန်းကို ဧဝံဂေလ သင်းအုပ်လုပ်ငန်းမှ သီးခြားလုပ်ငန်းတစ်ခုအနေဖြင့် ရှေ့သို့မတိုးမြှင့်ရပါ။ ထာဝရဘုရား၏ လူများသည် တစ်လုံးတစ်ဝတည်း ဖြစ်ရမည်။ ကိုယ်တော်၏ အမှုတော်တွင် ခွဲခြားခြင်း မရှိရပါ။ လမ်းကြောင်းတစ်ခုတည်းတွင် အလွန်ပြင်းထန်စွာ လုပ်ဆောင်နေသော လုပ်ငန်းတစ်ခုတွင် အချိန်နှင့် အရင်းအမြတ်များ စုပ်ယူခံနေရသည်။ ဘုရားသခင်သည် ဤအရာကို မသတ်မှတ်ခဲ့ပေ။ ကိုယ်တော်သည် တမန်တော် ၁၂ ပါးကို စေလွှတ်ခဲ့ပြီးနောက် ၇၀ ပါးသော သူတို့ကို လူများထံ နှုတ်ကပတ်တော်ဟောပြောရန် စေလွှတ်ခဲ့ကာ ကိုယ်တော်၏နာမတော်ဖြင့် လူနာများကို ကုသရန်နှင့် နတ်ဆိုးများကို နှင်ထုတ်ရန် စွမ်းအားကို ပေးသပ်တော်မူခဲ့သည်။ လုပ်ငန်းလမ်းကြောင်း နှစ်ခုစလုံးကို မခွဲခြားရပါ။ စာတန်သည် ဘုရားသခင် တစ်လုံးတစ်ဝတည်း ဖြစ်စေလိုသော သူများကို ခွဲထုတ်ရန် ဖြစ်နိုင်သမျှသော အကြံအစည်တိုင်းကို ဖန်တီးလိမ့်မည်။ ကျွန်ုပ်တို့သည် သူ၏ လှည့်စားခြင်းကို မခံရကြစို့နှင့်။ ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ သာသနာပြုလုပ်ငန်းသည် ခန္ဓာကိုယ်နှင့် လက် ဆက်စပ်နေသကဲ့သို့ တတိယကောင်းကင်တမန်၏ သတင်းစကားလုပ်ငန်းနှင့် ချိတ်ဆက်နေရမည်ဖြစ်ပြီး၊ ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ သာသနာပြုလမ်းကြောင်းများတွင် ကျောင်းသားများကို ပညာပေးခြင်းသည် အသင်းတော်နှင့် သင်းအုပ်လုပ်ငန်းတို့နှင့် ဆက်စပ်၍ လုပ်ကိုင်ရန် မလေ့ကျင့်ပေးထားပါက မပြည့်စုံပေ။—Counsels
on Health, 557.
သင်းအုပ်ဆရာများနှင့် ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ အလုပ်သမားများသည် တစ်ဦးနှင့်တစ်ဦး ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ရမည်—ကိုယ်တော်သည် မိမိ၏လူများကို သဟဇာတဖြစ်စွာ လုပ်ကိုင်ကြရန် ခေါ်ဝေါ်တော်မူ၏။ ကျွန်ုပ်တို့၏ ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ အလုပ်တွင် လုပ်ကိုင်နေသူများကို သင်းအုပ်လုပ်ငန်းနှင့် ပူးပေါင်းရန် ခေါ်ဝေါ်တော်မူ၏။ သင်းအုပ်ဆရာများကို ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ သာသနာပြု အလုပ်သမားများနှင့် ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ရန် ခေါ်ဝေါ်တော်မူ၏။ ထို့အပြင် အသင်းတော်အား လယ်ကွင်းအသစ်များဆေ ့ ရှေ့သို့ တက်လှမ်းနေကြသော လေ့ကျင့်ပြီး အတွေ့အကြုံရှိသော အလုပ်သမားများကို ချန်ထားရစ်ခဲ့ကာ မိမိတို့၏ နယ်မြေအတွင်း စစ်မှန်သော ပြုပြင်ပြောင်းလဲမှုစံနှုန်းကို မြှင့်တင်လျက် သတ်မှတ်ထားသော တာဝန်ကို ယူကြရန် ခေါ်ဝေါ်တော်မူ၏။—Testimonies
for the Church 6:292.
သစ္စာရှိသော ဆရာဝန်သည် သင်းအုပ်ဆရာကဲ့သို့ပင် ဘုရားသခင်၏ လူများ၏ ဆုတောင်းမှုကို ခံထိုက်ခွင့်ရှိသည်—ဆရာဝန်၏ တာဝန်များသည် ခက်ခဲပင်ပန်းလှပေသည်။ သူကြုံတွေ့ရသော စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာနှင့် ရုပ်ပိုင်းဆိုင်ရာ ဖိစီးမှုကို သဘောပေါက်သူ အလွန်နည်းပါးသည်။ ရောဂါနှင့် သေခြင်းတရားကို တိုက်ခိုက်ရာတွင် စွမ်းအင်နှင့် စွမ်းဆောင်ရည်တိုင်းကို အပြင်းထန်ဆုံးသော စိုးရိမ်ပူပန်မှုဖြင့် စုစည်းရသည်။ လက်တစ်ချက်၏ မတော်တဆ လှုပ်ရှားမှု သို့မဟုတ် မှားယွင်းသော দিকသို့ တစ်ဆံစွန်းမျှ သွေဖည်သွားခြင်းသည် ပြင်ဆင်မှုမရှိသေးသော ဝိညာဉ်တစ်ပါးကို ထာဝရဘုရားထံသို့ ပို့ဆောင်ပေးနိုင်သည်ကို သူ မကြာခဏ သိရှိနေရသည်။ သစ္စာရှိသော ဆရာဝန်သည် ဘုရားသခင်၏ လူများ၏ သနားကြင်နာမှုနှင့် ဆုတောင်းမှုကို မည်မျှလိုအပ်နေပေမည်တကား။ ဤကိစ္စရပ်တွင် သူ၏တောင်းဆိုမှုသည် အဆုံးအမပေးသော အသင်းတော် သို့မဟုတ် သာသနာပြု အလုပ်သမား၏ တောင်းဆိုမှုထက် မလျော့ကျပေ။ လိုအပ်သော အနားယူမှုနှင့် အိပ်စက်မှု၊ ဆဗ္ဗာတန်နေ့တွင် ဝတ်ပြုကိုးကွယ်ခွင့်များကိုပင် မကြာခဏ ဆုံးရှုံးနေရသူတစ်ဦးအနေဖြင့်၊ သူသည် ကျေးဇူးတော်၏ နှစ်ဆသော အပိုင်း၊ နေ့စဉ် လတ်ဆတ်သော အထောက်အပံ့ကို လိုအပ်နေသည်၊ သို့မဟုတ်ပါက ဘုရားသခင်ကို ဆုပ်ကိုင်ထားမှုကို ဆုံးရှုံးသွားမည်ဖြစ်ပြီး အခြားသော လုပ်ငန်းခွင်ရှိ လူများထက် ဝိညာဉ်ရေးရာ အမှောင်ထုထဲသို့ ပိုမိုနက်ရှိုင်းစွာ နစ်မြုပ်သွားရန် အန္တရာယ်ရှိနေပေမည်။ သို့သော်လည်း သူသည် မကြာခဏ ထိုက်တန်မှုမရှိသော ကဲ့ရဲ့ရှုတ်ချမှုများကို ခံရပြီး တစ်ဦးတည်း ရပ်တည်ရန် စွန့်ပစ်ခံရကာ၊ စာတန်၏ ပြင်းထန်ဆုံးသော သွေးဆောင်မှုများ၏ ပစ်မှတ်ဖြစ်လာကာ မိမိကိုယ်ကို နားလည်မှုမရှိကြ၊ သူငယ်ချင်းများ၏ သစ္စာဖောက်ခံရသည်ဟု ခံစားနေရသည်။—Testimonies
for the Church 5:446.
ဆရာများ
ခရစ်ယာန်ဆရာများ၏ သြဇာလွှမ်းမိုးမှုသည် ခရစ်ယာန်သင်းအုပ်ဆရာများ၏ သြဇာလွှမ်းမိုးမှုနှင့် တန်းတူညီမျှသည်—အခြားသူများကို ပညာပေးမည့် တာဝန်ကို ထမ်းဆောင်ကြသူများသည် မိမိတို့၏ ကျောင်းသားများကို အသိပညာနှင့် ဝိညာဉ်ရေးရာ တိုးတက်မှုတွင် အချက်တစ်ချက်မှ အခြားအချက်တစ်ခုသို့ ပို့ဆောင်နိုင်ရန် သည်းခံခြင်း လိုအပ်မည်ဖြစ်သည်။ အမျိုးမျိုးသော လုပ်ငန်းခွင် အကိုင်းအခက်များတွင် သွန်သင်ပေးနေကြသူများသည် မိမိတို့အပေါ် ကျရောက်နေသော တာဝန်ဝတ္တရား မည်မျှကြီးမားသည်ကို ခံစားရမည် ဖြစ်သည်။ ၎င်းတို့သည် ကြီးမားသော အမြင်များကို လိုအပ်ကြသည်၊ အကြောင်းမှာ ၎င်းတို့၏ အလုပ်သည် သြဇာလွှမ်းမိုးမှုတွင် ခရစ်ယာန်သင်းအုပ်ဆရာ၏ အလုပ်နှင့် တန်းတူညီမျှသောကြောင့် ဖြစ်သည်။ အစည်းအဝေးအတွင်း ရရှိနိုင်သမျှသော အသိပညာများကို အပြည့်အဝ ပေးအပ်နိုင်ရန်အတွက် သင်ကြားရေး အစည်းအဝေးများကို ခေါ်ယူရမည်၊ အချိန်ပေးရမည်၊ အဆောက်အအုံနှင့် ပစ္စည်းကိရိယာများကို ထောက်ပံ့ပေးရမည်။ ခေတ်ကာလဆိုင်ရာ သမ္မာတရားကို လူမျိုး၊ ဘာသာစကားနှင့် လူစုအသီးသီးတို့ထံသို့ ပို့ဆောင်ရာတွင် ဧဝံဂေလ သင်းအုပ်ဆရာနှင့် ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်သော အလုပ်သည် အမှန်တကယ်ပင် အရေးအကြီးဆုံးသော အလုပ်တစ်ခု ဖြစ်သည်။ ဤအလုပ်ကို ကျွန်ုပ်တို့ ချစ်မြတ်နိုးကြသည်ဟု ဝန်ခံသော မြင့်မြတ်သော သမ္မာတရားနှင့် လျော်ညီသော နည်းလမ်းဖြင့် လုပ်ဆောင်ရမည်။—The
Review and Herald, 1890 ခုနှစ် မေလ ၂၀ ရက်။
သင်းအုပ်ဆရာများ၊ ဆရာဝန်များနှင့် ဆရာများအကြား ရန်ငြိုးဖွဲ့သော စိတ်ဓာတ် လုံးဝမရှိရပါ—ဤသည်မှာ ကျွန်ုပ်၏ ဆုတောင်းချက် ဖြစ်ပါသည်၊ “ကျွန်ုပ်တို့၏ သင်းအုပ်ဆရာများ၊ ဆရာဝန်များနှင့် ကျွန်ုပ်တို့၏ ကျောင်းများရှိ ဆရာများထံမှ ရန်ငြိုးဖွဲ့သော စိတ်ဓာတ်ကို ဖြစ်ပေါ်စေမည့် မည်သည့်အရာကိုမဆို ဖယ်ရှားပေးတော်မူပါ။” ကျွန်ုပ်တို့ထဲမှ မည်သူမျှ မိမိကိုယ်ကို မြှင့်တင်လိုသော စိတ်ဓာတ် မရှိရပါ။—Letter 8, 1910. (Quoted in Ellen G.
White: The Later Elmshaven Years, 270.)
ဆရာများ၏ အမှုတော်—ဘုရားသခင်၏ စကားများသည် ကျောင်းသားများစွာတို့၏ စိတ်နှလုံးနှင့် ဉာဏ်အပေါ် အကျိုးသက်ရောက်မှု အနည်းငယ်သာ ရှိသည်ဟု ဆရာအား မကြာခဏ ထင်မှတ်စေလိမ့်မည်။ သို့သော် သူ၏အလုပ်ကို ဘုရားသခင်၌ လုပ်ဆောင်ခဲ့မည်ဆိုလျှင် သမ္မာတရား၏ သင်ခန်းစာအချို့သည် အလေးအနက်မထားဆုံးသော ကျောင်းသားများ၏ မှတ်ဉာဏ်ထဲတွင်ပင် စွဲထင်ကျန်ရစ်နေမည် ဖြစ်သည်။ သန့်ရှင်းသော ဝိညာဉ်တော်သည် ကြဲချထားသော မျိုးစေ့ကို ရေလောင်းပေးမည်ဖြစ်ပြီး၊ ထိုမျိုးစေ့သည် ရက်ပေါင်းများစွာ ကြာသောအခါ အပင်ပေါက်လာကာ ဘုရားသခင်၏ ဂုဏ်တော်ကို ထင်ရှားစေရန် အသီးအပွင့်များ ဖြစ်ထွန်းလာမည်။—Counsels
to Parents, Teachers, and Students, 435.
သန့်ရှင်းသော ဝိညာဉ်တော်သည် ဆရာနှင့်အတူ အလုပ်လုပ်တော်မူသည်—ဆရာသည် ဆုတောင်းခြင်း၌ ဘုရားသခင်ကို အမှီပြုသည့်အခါ ခရစ်တော်၏ ဝိညာဉ်တော်သည် သူ၏အပေါ်သို့ ရောက်ရှိလာမည်ဖြစ်ပြီး၊ ဘုရားသခင်သည် အခြားသူများ၏ စိတ်အပေါ် သန့်ရှင်းသော ဝိညာဉ်တော်အားဖြင့် သူ၏တဆင့် အလုပ်လုပ်တော်မူမည်။ ဝိညာဉ်တော်သည် စိတ်နှလုံးကို ချိုမြိန်သော မျှော်လင့်ချက်၊ ရဲစွမ်းသတ္တိနှင့် ကျမ်းစာပုံရိပ်တို့ဖြင့် ပြည့်စေမည်ဖြစ်ပြီး၊ ဤအရာအားလုံးကို သူ၏သွန်သင်မှုအောက်ရှိ လူငယ်များထံသို့ ကူးစက်ပြောဆိုပေးမည် ဖြစ်သည်။—Christ’s
Object Lessons, 131, 132.
စာအုပ်ဖြန့်ချိရေး သာသနာပြုများ
သင်းအုပ်ဆရာများသည် စာအုပ်ဖြန့်ချိရေး သာသနာပြုများနှင့် ပူးပေါင်း၍ အလုပ်လုပ်ရမည်—လူများသည် သက်ရှိတရားဟောပြောသူထံမှ သတင်းစကားကို ကြားရသည့် နေရာများတွင်ပင် စာအုပ်ဖြန့်ချိသူသည် သင်းအုပ်ဆရာနှင့် ပူးပေါင်း၍ သူ၏အလုပ်ကို ဆက်လက်လုပ်ဆောင်သင့်ကြောင်း ကျွန်ုပ်အား ညွှန်ကြားခဲ့သည်။ အကြောင်းမှာ သင်းအုပ်ဆရာသည် သတင်းစကားကို သစ္စာရှိစွာ တင်ပြနိုင်သော်လည်း လူများသည် ၎င်းအားလုံးကို မမှတ်မိနိုင်ကြသောကြောင့် ဖြစ်သည်။ ထို့ကြောင့် ပုံနှိပ်ထားသော စာမျက်နှာသည် ဤကာလအတွက် သမ္မာတရား၏ အရေးပါမှုကို သတိပေးရာတွင်သာမက၊ သမ္မာတရား၌ အမြစ်တွယ် ခိုင်မာစေရန်နှင့် လှည့်စားတတ်သော အမှားများမှ ကာကွယ်စောင့်ရှောက်ရန်အတွက် မရှိမဖြစ် လိုအပ်ပေသည်။ စာစောင်များနှင့် စာအုပ်များသည် ဤကာလအတွက် သတင်းစကားကို လူများ၏ ရှေ့မှောက်တွင် အမြဲမပြတ် ရှိနေစေရန် ဘုရားသခင်၏ နည်းလမ်းများ ဖြစ်ကြသည်။ စာအုပ်များသည် သမ္မာတရား၌ ဝိညာဉ်များကို အလင်းပေးခြင်းနှင့် အတည်ပြုခြင်းတွင် နှုတ်ကပတ်တော်၏ သင်းအုပ်လုပ်ငန်း တစ်ခုတည်းဖြင့် လုပ်ဆောင်နိုင်သည်ထက် များစွာကြီးမားသော အလုပ်ကို လုပ်ဆောင်ပေးလိမ့်မည်။ စာအုပ်ဖြန့်ချိသူ၏ အလုပ်အားဖြင့် လူများ၏ အိမ်များတွင် ထားရှိပေးသော တိတ်ဆိတ်သော သတင်းပို့သူများသည် ဧဝံဂေလ သင်းအုပ်လုပ်ငန်းကို နည်းလမ်းအမျိုးမျိုးဖြင့် အားကောင်းစေမည်။ အကြောင်းမှာ သင်းအုပ်ဆရာ၏ ဟောပြောမှုကို နားထောင်သူများ၏ စိတ်ကို ဝိညာဉ်တော် လှုံ့ဆော်သကဲ့သို့ စာအုပ်များကို ဖတ်ရှုကြသောအခါတွင်လည်း သန့်ရှင်းသော ဝိညာဉ်တော်သည် စိတ်များကို လှုံ့ဆော်ပေးမည်ဖြစ်သောကြောင့် ဖြစ်သည်။ သင်းအုပ်ဆရာ၏ အလုပ်နှင့် အတူပါရှိသော တမန်တော်များ၏ သင်းအုပ်လုပ်ငန်းသည် သမ္မာတရားပါရှိသော စာအုပ်များနှင့်အတူလည်း အတူတကွ လိုက်ပါသွားမည် ဖြစ်သည်။—Testimonies
for the Church 6:315.
စာအုပ်ဖြန့်ချိသူသည် ဧဝံဂေလ သင်းအုပ်ဆရာ၏ ရာထူးနှင့် တန်းတူညီမျှသော ရာထူးကို ရယူထားသည်—စာအုပ်ဖြန့်ချိရေးလုပ်ငန်းသည် အလုပ်အတွက် အရေးကြီးသော နယ်ပယ်တစ်ခု ဖြစ်သည်။ ဉာဏ်ပညာရှိသော၊ ဘုရားသခင်ကို ရိုသေကြောက်ရွံ့သော၊ သမ္မာတရားကို ချစ်မြတ်နိုးသော စာအုပ်ဖြန့်ချိသူသည် ဧဝံဂေလ သင်းအုပ်ဆရာ၏ ရာထူးနှင့် တန်းတူညီမျှသော ရာထူးကို ရယူထားသည်။ ထိုသို့ဆိုလျှင် စာအုပ်ဖြန့်ချိသူသည် သင်းအုပ်ဆရာကဲ့သို့ပင် ကိုယ်ကျိုးရှာသော စိတ်နေသဘောထားဖြင့် လုပ်ဆောင်ရန် လွတ်လပ်ခွင့် ရှိသလော။ သူသည် သာသနာပြုလုပ်ငန်း၏ အခြေခံမူအားလုံးကို သစ္စာဖောက်ပြီး အလွယ်ဆုံးနှင့် အဈေးအသက်သာဆုံး စာအုပ်များကိုသာ ရောင်းချကာ၊ ထိုသို့လုပ်ဆောင်ခြင်းဖြင့် သူကိုယ်တိုင် ငွေပိုရနိုင်သောကြောင့် လူများအား အလင်းအများဆုံးပေးမည့် စာအုပ်များကို မပေးဘဲ လျစ်လျူရှုသင့်သလော။—Testimonies
to Ministers and Gospel Workers, 317, 318.
အရည်အချင်းရှိသော စာအုပ်ဖြန့်ချိရေးသမားများကို စာအုပ်ဖြန့်ချိသူအဖြစ်သာ ထားပါ၊ အသုံးမကျသော သင်းအုပ်ဆရာများ ဖြစ်လာစေရန် မမြှောက်ပင့်ပါနှင့်—နယ်ပယ်အနှံ့အပြားတွင် စာအုပ်ဖြန့်ချိရေးသမားများကို လွတ်လပ်စွာ သွားလာနေသူများထဲမှ မဟုတ်ဘဲ၊ အခြားမည်သည့်အရာအတွက်မျှ အသုံးမကျဘဲ ဘာကိုမျှ အောင်မြင်အောင် မလုပ်တတ်ကြသော အမျိုးသား၊ အမျိုးသမီးများထဲမှ မဟုတ်ဘဲ၊ ကောင်းမွန်သော ပြောဆိုဆက်ဆံရေး၊ ဉာဏ်ရည်ထက်မြက်မှု၊ ထိုးထွင်းသိမြင်မှုနှင့် အရည်အချင်းရှိကြသူများထဲမှ ရွေးချယ်သင့်သည်။ ဤကဲ့သို့သော သူများသည် ကိုလ္ပို့တူး၊ စာအုပ်ဖြန့်ချိသူနှင့် ကိုယ်စားလှယ်များအဖြစ် အောင်မြင်မှုရရှိရန် လိုအပ်သည်။ ဤအလုပ်အတွက် သင့်လျော်သော သူများသည် ဤအလုပ်ကို စတင်လုပ်ကိုင်ကြသည်၊ သို့သော် အချို့သော ဆင်ခြင်တုံတရားကင်းမဲ့သော သင်းအုပ်ဆရာက ၎င်းတို့၏ ဆုလက်ဆောင်ကို စာအုပ်ဖြန့်ချိသူ၏ အလုပ်တွင် ရိုးရှင်းစွာ အသုံးမပြုဘဲ စာရေးစားပွဲတွင် အသုံးပြုသင့်သည်ဟု မြှောက်ပင့်ပေးတတ်ကြသည်။ ထို့ကြောင့် ဤအလုပ်သည် တန်ဖိုးကျဆင်းသွားသည်။ ၎င်းတို့သည် တရားဟောခွင့်လိုင်စင် ရရှိရန် မြှားယိုခံရကြပြီး၊ မိသားစုများထံ အိမ်တိုင်ရာရောက် သွားရောက်ကာ စကားပြောဆိုပြီး ဆုတောင်းပေးနိုင်သော ကောင်းမွန်သော သာသနာပြုများ ဖြစ်လာစေရန် လေ့ကျင့်ပေးနိုင်သည့် ထိုသူများကိုပင် အသုံးမကျသော သင်းအုပ်ဆရာများ ဖြစ်လာစေရန် ဆွဲထုတ်သွားကြသည်။ ထို့ကြောင့် လုပ်ငန်းများစွာ လိုအပ်ပြီး အလုပ်အတွက် ကောင်းမှုများစွာ ပြုလုပ်နိုင်သည့် နယ်ပယ်ကို လျစ်လျူရှုခံရစေသည်။ ထိရောက်သော စာအုပ်ဖြန့်ချိရေးသမားသည် မိမိ၏အလုပ်ကို သစ္စာရှိစွာ လုပ်ဆောင်မည်ဆိုလျှင် သင်းအုပ်ဆရာကဲ့သို့ပင် လုံလောက်သော လုပ်အားခကို ရရှိသင့်သည်။—Testimonies
for the Church 4:389.
စီးပွားရေး စီမံခန့်ခွဲသူများ
ဘဏ္ဍာရေးကို တရားဟောရန် သီးသန့်ခွဲထားခြင်းမရှိသူများက စီမံခန့်ခွဲရမည်—အမှုတော်၏ ဘဏ္ဍာရေးကို အရည်အချင်းရှိသော စီးပွားရေးသမားများက သင့်လျော်စွာ စီမံခန့်ခွဲရမည်၊ သို့သော် တရားဟောဆရာများနှင့် ဧဝံဂေလဟောပြောသူများကို အခြားသော လုပ်ငန်းလမ်းကြောင်းတစ်ခုအတွက် သီးသန့်ခွဲထားပေးသည်။ ဘဏ္ဍာရေးဆိုင်ရာ စီမံခန့်ခွဲမှုကို ဧဝံဂေလ တရားဟောခြင်းအလုပ်အတွက် သီးသန့်ခွဲထားပေးသူများမှလွဲ၍ အခြားသူများ၏ လက်ထဲတွင် ထားရှိစေပါ။ ကျွန်ုပ်တို့၏ သင်းအုပ်ဆရာများသည် မြို့ကြီးများတွင် လုပ်ဆောင်နေသော ဧဝံဂေလလုပ်ငန်း၏ စီးပွားရေးဆိုင်ရာ အသေးစိတ်အချက်အလက်များဖြင့် လေးလံစွာ ဝန်ထုပ်ဝန်ပိုး မဖြစ်စေရပါ။ ကျွန်ုပ်တို့၏ ညီလာခံများကို တာဝန်ယူနေသူများသည် မြို့ပြလုပ်ငန်း၏ ဘဏ္ဍာရေးဆိုင်ရာ အသေးစိတ်အချက်အလက်များကို ကြည့်ရှုစောင့်ရှောက်ရန် စီးပွားရေးသမားများကို ရှာဖွေရမည်။ ထိုကဲ့သို့သော လူများကို မတွေ့ရှိနိုင်ပါက ဤဝန်ထုပ်ဝန်ပိုးများကို ထမ်းဆောင်ရန် လူများကို လေ့ကျင့်ပေးမည့် အဆောက်အအုံနှင့် အထောက်အပံ့များကို စီစဉ်ပေးရမည်။—The
Review and Herald, 1905 ခုနှစ် အောက်တိုဘာလ ၅ ရက်။
No comments:
Post a Comment